Concorso per 1 categoria d area amministrativa-gestionale (emilia romagna) UNIVERSITA' DI FERRARA

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Concorso

Attenzione, il bando selezionato non è attivo, poichè è scaduto il termine per la presentazione della domanda


Tipologia Concorso
Tipologia Contratto Assunzione
Posti 1
Fonte: Gazzetta Ufficiale Repubblica Italiana N. 10 del 07-02-2012
Sintesi: UNIVERSITA' DI FERRARA CONCORSO   (scad.  8 marzo 2012) Concorso pubblico, per titoli ed esami, per la copertura di un posto di Categoria D1 - Posizione economica D1, Area Amministrativa-gestio ...
Ente: UNIVERSITA' DI FERRARA
Regione: EMILIA ROMAGNA
Provincia: FERRARA
Comune: FERRARA
Data di inserimento: 07-02-2012
Data Scadenza bando 08-03-2012
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UNIVERSITA' DI FERRARA

CONCORSO   (scad.  8 marzo 2012)
Concorso pubblico, per titoli ed esami, per la copertura di un  posto
  di    Categoria    D1    -    Posizione    economica    D1,    Area
  Amministrativa-gestionale  per  l'Ufficio  Mobilita'  e   Didattica
  Internazionale. 
 
    Visto il D.P.R. 10.1.1957, n. 3; 
    Visto il D.P.R. 3.5.1957, n. 686; 
    Vista la Legge 9.5.1989, n. 168; 
    Vista la Legge 7.8.1990, n. 241; 
    Vista la Legge 10.4.1991, n. 125; 
    Vista la Legge 5.2.1992, n. 104; 
    Visto il D.P.C.M. 7.2.1994, n. 174; 
    Visto il D.P.R. 9.5.1994, n. 487 e  successive  modificazioni  ed
integrazioni; 
    Vista la Legge 15.5.1997, n. 127 e  successive  modificazioni  ed
integrazioni; 
    Visto il D.P.R. 28.12.2000, n. 445; 
    Visto il D.Lgs. 30.3.2001, n. 165 e successive  modificazioni  ed
integrazioni; 
    Considerato che ai sensi della Legge 12.3.1999, n.  68,  i  posti
messi a concorso sono da riservarsi, nella misura massima del 50%, ai
beneficiari della Legge stessa; 
    Visto il D.Lgs. 8.5.2001, n. 215 e  successive  modificazioni  ed
integrazioni; 
    Visti  i  Contratti  Collettivi  Nazionali  dei  Dipendenti   del
comparto dell'Universita' 1998-2001, 2002-2005 e 2006-2009; 
    Visto il Regolamento in materia di accesso dall'esterno ai  ruoli
del personale tecnico-amministrativo - a  tempo  indeterminato  -  di
questa Universita' approvato con D.R. 17 Gennaio 2001, n. 15; 
    Vista la Legge 16.1.2003, n. 3; 
    Visto il D.Lgs 30.3.2003, n. 196; 
    Considerato che  e'  stata  data  attuazione  a  quanto  disposto
dall'art. 19 del C.C.N.L. 27 gennaio 2005 del personale del  comparto
Universita' e dall'art. 30 del decreto legislativo 30 marzo 2001,  n.
165; 
    Vista la deliberazione del Consiglio di Amministrazione di questo
Ateneo del 27 settembre 2011 nella parte relativa al reclutamento del
personale tecnico-amministrativo; 
 
                               Ordina: 
 
 
                               Art. 1 
 
 
    E' indetto un concorso pubblico, per  titoli  ed  esami,  per  la
copertura di 1 posto di Categoria D1 - Posizione economica  D1,  Area
Amministrativa-gestionale  per  l'Ufficio   Mobilita'   e   Didattica
Internazionale presso questo Ateneo. 
    Il  grado  di  autonomia  e  il  grado  di  responsabilita'   che
caratterizzano l'attivita' lavorativa sono stabiliti dalla Tabella  A
allegata al C.C.N.L. di cui in premessa. 
    L'Amministrazione garantisce  parita'  e  pari  opportunita'  tra
uomini e donne per l'accesso al lavoro ed il trattamento sul lavoro. 

        
      
                               Art. 2 
 
 
                  Requisiti generali di ammissione 
 
 
    Per  l'ammissione  al  concorso  e'  richiesto  il  possesso  dei
seguenti requisiti: 
      1) cittadinanza italiana (sono equiparati ai cittadini italiani
gli italiani non appartenenti alla Repubblica) o cittadinanza di  uno
degli Stati membri dell'Unione Europea; 
      2) titolo di studio: diploma di laurea; 
    I  titoli  di  studio   conseguiti   all'estero   devono   essere
riconosciuti equipollenti a quello suindicato - in  base  ad  accordi
internazionali ovvero con le modalita' di cui all'art. 3 della  Legge
11 luglio 2002, n. 148 alla data di scadenza del termine utile per la
presentazione delle domande di partecipazione al concorso. 
      3) eta' non inferiore agli anni 18. 
      4) idoneita' fisica all'impiego. L'accertamento  dell'idoneita'
fisica all'impiego, con l'osservanza delle norme in tema di categorie
protette, e'  effettuato  da  una  struttura  pubblica  del  Servizio
Sanitario Nazionale. 
      5) essere in regola  con  le  norme  concernenti  gli  obblighi
militari. 
      6) godimento dei diritti politici. I candidati cittadini  degli
Stati membri dell'Unione Europea dovranno godere dei diritti civili e
politici negli stati di appartenenza. 
    Non possono essere ammessi alla selezione coloro che siano  stati
esclusi dall'elettorato politico attivo  e  coloro  che  siano  stati
destituiti   o   dispensati   dall'impiego   presso   una    pubblica
amministrazione per persistente insufficiente rendimento, ovvero  che
siano stati dichiarati decaduti da altro impiego  statale,  ai  sensi
dell'art.  127,  lettera  d),  del  testo  unico  delle  disposizioni
concernenti lo statuto degli impiegati civili dello Stato,  approvato
con D.P.R. 10.1.1957, n. 3. 
    I requisiti prescritti  devono  essere  posseduti  alla  data  di
scadenza del termine utile per  la  presentazione  delle  domande  di
ammissione al concorso. 

        
      
                               Art. 3 
 
 
                        Domande di ammissione 
 
 
    La domanda di ammissione al concorso, redatta  in  carta  libera,
secondo l'unito modello (allegato A) fornito anche per via telematica
(https://www.unife.it), dovra' essere indirizzata al Magnifico Rettore
dell'Universita' degli Studi di Ferrara - Via Savonarola, 9  -  44121
Ferrara,  entro  il  termine  perentorio  di  30  (trenta)  giorni  a
decorrere dal giorno successivo a quello della data di  pubblicazione
del presente bando sulla Gazzetta Ufficiale della Repubblica. 
    Le domande di ammissione al concorso si  considereranno  prodotte
in  tempo  utile  se  spedite  entro  il  termine  indicato  a  mezzo
raccomandata (a tal fine  fa  fede  il  timbro  a  data  dell'Ufficio
postale accettante) o consegnate direttamente all'Ufficio  Protocollo
Archivio, Via Savonarola, 9 - Ferrara nei seguenti giorni  ed  orari:
dal lunedi' al venerdi'  dalle  ore  9  alle  ore  12,30  e  martedi'
pomeriggio dalle ore 15 alle ore 16,30 (a tal fine fa  fede  la  data
indicata nella ricevuta rilasciata dall'Ufficio Protocollo Archivio). 
    Saranno altresi' ritenute  valide  le  istanze  inviate  per  via
telematica all'indirizzo ateneo@pec.unife.it  se  effettuate  secondo
quanto previsto dal  Decreto  Legislativo  30  dicembre2010,  n.  235
«Modifiche ed integrazioni al decreto legislativo 7  marzo  2005,  n.
82,   recante   Codice   dell'amministrazione   digitale,   a   norma
dell'articolo 33 della legge 18 giugno 2009, n. 69». L'istanza e  gli
allegati dovranno essere trasmessi in formato .pdf  e  la  dimensione
complessiva del file non dovra' superare i 5 MB. 
    Qualora il termine di scadenza indicato cada in  giorno  festivo,
la scadenza slitta al primo giorno feriale utile. 
    Ai sensi di quanto disposto dall'art. 39, del D.P.R. 445/2000  la
sottoscrizione della domanda non va autenticata. 
    Nella domanda i candidati devono chiaramente indicare il  proprio
cognome e nome, data e luogo di nascita. Le donne  coniugate  debbono
indicare il cognome da nubile. 
    I  candidati  devono  inoltre   dichiarare   sotto   la   propria
responsabilita' di essere  in  possesso  di  tutti  i  requisiti  per
l'ammissione al concorso di cui all'art. 2 del presente bando. 
    Nella domanda deve essere indicato il recapito che  il  candidato
elegge ai fini del concorso. 
    Ogni   eventuale   variazione   dello    stesso    deve    essere
tempestivamente  comunicata  all'Ufficio  cui  e'  stata  indirizzata
l'istanza di partecipazione. 
    La partecipazione al concorso comporta il versamento di una tassa
di € 10,00 da effettuarsi sul  conto  corrente  postale  n.  00235440
intestato a: Universita' degli Studi di Ferrara  Servizio  tesoreria,
indicando come causale obbligatoria:  "Tassa  di  concorso  Categoria
D1".  L'attestazione  dell'avvenuto  pagamento  (in  originale)  deve
essere allegata alla domanda. 
    Al fine di consentire lo svolgimento  delle  prove  di  esame,  i
candidati portatori di handicap ai sensi della Legge n. 104/92  nella
domanda di partecipazione al concorso dovranno specificare  l'ausilio
necessario in relazione  al  proprio  handicap,  nonche'  l'eventuale
necessita' di tempi aggiuntivi. 
    I candidati cittadini  degli  Stati  membri  dell'Unione  Europea
debbono dichiarare altresi' di godere dei diritti civili  e  politici
anche negli Stati di appartenenza o di provenienza  ovvero  i  motivi
del mancato godimento; dovranno, altresi', specificare se  il  titolo
di studio, qualora  conseguito  all'estero,  sia  stato  riconosciuto
equipollente a quello italiano richiesto. 
    L'Amministrazione  non  assume  alcuna  responsabilita'  per   la
dispersione di comunicazioni dipendenti da inesatta  indicazione  del
recapito da  parte  del  concorrente  oppure  da  mancata  o  tardiva
comunicazione del cambiamento dell'indirizzo indicato nella  domanda,
ne'  per  eventuali  disguidi  postali  o  telegrafici   o   comunque
imputabili a fatto di terzi, a caso fortuito o forza maggiore. 
    Non  verranno  prese  in  considerazione  le  domande   che   non
perverranno nel termine stabilito dal bando. 

        
      
                               Art. 4 
 
 
                       Esclusione dal concorso 
 
 
    I candidati sono ammessi con riserva al concorso. 
    L'esclusione per difetto  dei  requisiti  e'  disposta  con  nota
motivata del Direttore Amministrativo. 

        
      
                               Art. 5 
 
 
                      Commissione Giudicatrice 
 
 
    La Commissione Giudicatrice del concorso  e'  costituita  con  le
modalita' indicate nell'art. 8 del Regolamento in materia di  accesso
dall'esterno ai ruoli del personale tecnico-amministrativo - a  tempo
indeterminato - di questa Universita'. 

        
      
                               Art. 6 
 
 
                      Valutazione dei candidati 
 
 
    L'esame consistera' in due prove scritte ed in una  prova  orale.
Esse verteranno sulle materie di cui all'allegato  «C»  del  presente
bando. 
    La data ed il luogo di svolgimento delle  prove  scritte  saranno
comunicati ai candidati mediante raccomandata a.r., non  meno  di  15
giorni prima della  data  fissata  per  l'effettuazione  delle  prove
stesse. 
    Conseguono l'ammissione alla prova orale i candidati che  abbiano
riportato in ciascuna prova scritta  un  punteggio  non  inferiore  a
14/20. 
    L'avviso per la presentazione alla  prova  orale  sara'  dato  ai
singoli candidati almeno 20  giorni  prima  di  quello  in  cui  essi
debbono sostenerlo mediante raccomandata a.r.. Ai medesimi sara' data
contemporaneamente comunicazione del voto riportato nelle  prime  due
prove. 
    La prova orale si svolgera' in un'aula  aperta  al  pubblico,  di
capienza idonea ad assicurare la massima partecipazione. 
    Al  termine  di  ogni  seduta  dedicata  alla  prova   orale   la
commissione forma l'elenco dei candidati esaminati, con l'indicazione
del voto da ciascuno riportato; tale elenco verra'  affisso  all'albo
della sede ove si svolgeranno gli esami. 
    La prova orale si  intendera'  superata  con  una  votazione  non
inferiore a 14/20. 
    Per essere ammessi a  sostenere  le  prove  d'esame  i  candidati
dovranno essere muniti, di un documento di riconoscimento in corso di
validita'. 

        
      
                               Art. 7 
 
 
                               Titoli 
 
 
    Ai titoli sono riservati 30 punti. 
    I titoli valutabili sono i seguenti: 
      Esperienza lavorativa documentata nel settore universitario per
un periodo non inferiore a tre anni: fino ad un massimo di punti 10; 
      Formazione nell'ambito della didattica e dei programmi  europei
di mobilita'/scambio europei: fino ad un massimo di punti 15; 
      Titoli di studio post-laurea: fino ad un massimo di punti 5. 
    I candidati italiani e i cittadini di Stati  dell'Unione  Europea
possono dimostrare il possesso dei titoli sopra indicati mediante  le
dichiarazioni sostitutive di certificazione  amministrativa  previste
dall'art. 46 del D.P.R. n.  445/2000  compilando  l'allegato  «C»  al
presente bando. 
    I  titoli  possono  essere  prodotti  in  originale,   in   copia
autenticata  ovvero  in   copia   fotostatica   dichiarata   conforme
all'originale ai sensi dell'art. 19 del D.P.R. n. 445/2000,  mediante
dichiarazione sostitutiva dell'atto di notorieta', di cui all'art. 47
del Decreto stesso, utilizzando a tal fine l'allegato «C» al presente
bando. 
    La valutazione dei titoli,  previa  individuazione  dei  criteri,
verra' effettuata dopo le prove scritte e prima che si  proceda  alla
correzione dei relativi elaborati. 
    La valutazione dei titoli verra' comunicata ai candidati  ammessi
a sostenere il colloquio, contestualmente alla  convocazione  per  lo
stesso. 
    I documenti prodotti dai  candidati  non  saranno  restituiti  da
questa Amministrazione. 

        
      
                               Art. 8 
 
 
                 Preferenza a parita' di valutazione 
 
 
    Questa Amministrazione  provvedera'  a  comunicare  ai  candidati
eventuali situazioni di parita' di valutazione. 
    In tal caso i candidati interessati dovranno  far  pervenire,  al
Rettore dell'Universita' degli Studi di Ferrara, Via Savonarola n.  9
- 44121 Ferrara, entro  il  termine  perentorio  di  quindici  giorni
successivi al ricevimento della suddetta comunicazione,  i  documenti
in carta semplice  attestanti  l'eventuale  possesso  dei  titoli  di
preferenza previsti dall'art. 5 del D.P.R. 9 Maggio 1994, n. 487.  Da
tali documenti dovra' risultare che i requisiti erano posseduti  alla
data di scadenza del termine utile per la presentazione della domanda
di ammissione al concorso. 

        
      
                               Art. 9 
 
 
            Formazione ed approvazione della graduatoria 
 
 
    Il punteggio complessivo e' dato dalla somma dei  voti  riportati
nelle singole prove d'esame e nella valutazione dei titoli. 
    La  graduatoria  definitiva  dei  candidati  e'  formata  secondo
l'ordine decrescente dei punti della votazione complessiva  riportata
da ciascun candidato, con l'osservanza, in caso di parita' di merito,
delle preferenze previste dall'art. 5 del D.P.R. 487/94. 
    Sono dichiarati vincitori del  concorso,  i  candidati  utilmente
collocati  nella  graduatoria  di  merito  nei   limiti   dei   posti
complessivamente messi a concorso. 
    La  graduatoria  finale  di  merito,  unitamente  a  quella   dei
vincitori, e' approvata con ordinanza del Direttore Amministrativo ed
e'  immediatamente  efficace.  Detta  graduatoria  sara'   pubblicata
all'Albo Ufficiale dell'Universita' degli Studi di Ferrara e nel sito
Web: https://www.unife.it/concorsi. 
    Di tale pubblicazione sara' data notizia  mediante  avviso  nella
Gazzetta Ufficiale della Repubblica. 
    La graduatoria rimarra' efficace per un termine di trentasei mesi
dalla data di pubblicazione sopraindicata. 
    Non si da' luogo a dichiarazioni di idoneita' al concorso. 

        
      
                               Art. 10 
 
 
                       Assunzione in servizio 
 
 
    I  candidati  dichiarati  vincitori  saranno  invitati,  a  mezzo
raccomandata a.r., a stipulare in conformita' a quanto  previsto  dai
Contratti  collettivi   nazionali   dei   dipendenti   del   comparto
dell'Universita' 1998-2001 2002-2005 e  2006-2009,  il  contratto  di
lavoro individuale a tempo indeterminato per l'assunzione a Categoria
D - Posizione  Economica  D1  -  Area  amministrativa-gestionale  con
diritto al relativo trattamento economico. 
    Ai  fini  dell'accertamento  dei   requisiti   per   l'ammissione
all'impiego di cui al  presente  bando,  il  candidato  stesso  sara'
invitato a presentare a questa Universita',  entro  30  giorni  dalla
stipulazione   del   contratto   di   lavoro   individuale,    idonea
documentazione. 
    Scaduto inutilmente il termine  sopracitato,  e  fatta  salva  la
possibilita' di una sua proroga  a  richiesta  dell'interessato,  nel
caso  di  comprovato  impedimento,   si   provvedera'   all'immediata
risoluzione del rapporto. Comporta altresi'  l'immediata  risoluzione
dal rapporto di lavoro la mancata assunzione in servizio nel  termine
assegnato, salvo comprovati e giustificati motivi di impedimento.  In
tale caso l'Amministrazione, valutati i motivi,  proroga  il  termine
per l'assunzione, compatibilmente con le esigenze di servizio. 
    L'assunzione in servizio e' comunque  subordinata  all'esistenza,
al  momento,  dell'apposita  copertura   finanziaria   nel   bilancio
d'Ateneo. 

        
      
                               Art. 11 
 
 
                    Responsabile del procedimento 
 
 
    Ai sensi di quanto disposto dall'art. 5 della Legge 7.8.1990,  n.
241 il responsabile del procedimento concorsuale di cui  al  presente
bando e' la Dott.ssa Daniela TOSELLI -  Universita'  degli  Studi  di
Ferrara, Ufficio Selezione Personale Via  Savonarola  n.  9  -  44121
Ferrara -  Tel.  0532/293344  -  293336  -  293343  -  293183  -  Fax
0532/293337 - E-mail concorsi@unife.it. 

        
      
                               Art. 12 
 
 
                     Norme finali e transitorie 
 
 
    Per quanto non previsto dal presente  bando  valgono,  sempreche'
applicabili, le disposizioni in  materia  di  accesso  agli  impieghi
nella Pubblica Amministrazione. 
    I dati personali  trasmessi  dai  candidati  con  le  domande  di
partecipazione al concorso, ai sensi del Decreto Legislativo 2003, n.
196, saranno trattati per le finalita' di  gestione  della  procedura
concorsuale e dell'eventuale procedimento di assunzione in servizio. 
    Avverso tutti gli  atti  inerenti  la  procedura  concorsuale  e'
possibile   proporre   ricorso   entro   60   giorni   al   Tribunale
Amministrativo Regionale per l'Emilia-Romagna -  Sede  di  Bologna  -
Strada Maggiore, 53  -  40125  Bologna  -  tel.  051-340449,  telefax
051-341501 ovvero, entro 120 giorni, al Presidente della Repubblica. 
      Ferrara, 30 gennaio 2012 
 
                                Il direttore amministrativo: Polastri