Concorso per 5 segretari generali (lazio) SEGRETARIATO GENERALE DELLA GIUSTIZIA AMMINISTRATIVA
I testi riportati sono gratuiti e non hanno carattere di ufficialità: ai sensi di legge l'unico testo definitivo, che prevale in caso di discordanza, è quello pubblicato a mezzo stampe.
Concorso
Attenzione, il bando selezionato non è attivo, poichè è scaduto il termine per la presentazione della domanda
| Tipologia | Concorso |
| Tipologia Contratto | Mobilita' |
| Posti | 5 |
| Fonte: | Gazzetta Ufficiale Repubblica Italiana N. 28 del 09-04-2010 |
| Sintesi::: | SEGRETARIATO GENERALE DELLA GIUSTIZIA AMMINISTRATIVA CONCORSO (scad. 10 maggio 2010) Avviso di mobilita' volontaria esterna per la copertura di posti di funzione dirigenziale presso i tribunali amministrativi regionali. ... |
| Ente: | SEGRETARIATO GENERALE DELLA GIUSTIZIA AMMINISTRATIVA |
| Regione: | LAZIO |
| Provincia: | ROMA |
| Comune: | ROMA |
| Data di inserimento: | 09-04-2010 |
| Data Scadenza bando | 10-05-2010 |
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CONCORSO (scad. 10 maggio 2010) Avviso di mobilita' volontaria esterna per la copertura di posti di
funzione dirigenziale presso i tribunali amministrativi regionali.
IL SEGRETARIO GENERALE
Vista la legge 27 aprile 1982, n. 186 concernente l'ordinamento
della giurisdizione amministrativa e del personale di segreteria ed
ausiliario del Consiglio di Stato e dei tribunali amministrativi
regionali;
Visto il decreto legislativo 30 marzo 2001, n.165 recante norme
generali sull'ordinamento del lavoro alle dipendenze delle
amministrazioni pubbliche;
Visto il contratto collettivo nazionale di lavoro - Area 1-
dirigenza stipulato in data 12 febbraio 2010;
Visto il decreto del presidente del Consiglio di Stato n. 32, in
data 12 giugno 2007, con il quale sono stati determinati i criteri
generali e le modalita' per il conferimento, l'avvicendamento e la
revoca degli incarichi dirigenziali;
Visto il decreto del Presidente del Consiglio di Stato n. 24, in
data 9 aprile 2009, di rideterminazione della dotazione organica del
personale amministrativo, anche con qualifica dirigenziale, della
giustizia amministrativa, registrato alla Corte dei conti in data 24
aprile 2009;
Visto l'atto d'interpello n.1 del 12 gennaio 2010 con il quale,
prima dell'indizione della presente procedura di mobilita' esterna,
e' stata chiesta ai dirigenti della giustizia amministrativa
l'eventuale disponibilita' a ricoprire i posti di funzione indicati
all'art. 1;
Determina:
Art. 1
Oggetto della procedura
E' indetta, ai sensi dell'art. 30 del decreto legislativo 30
marzo 2001, n.165, una procedura di mobilita' esterna, per la
copertura di n. 5 posti di funzione dirigenziale di II fascia, che si
renderanno vacanti nel corso dell'anno 2010. Le funzioni da svolgere
sono quelle di Segretario generale di Tribunale Amministrativo
Regionale, previste dai regolamenti di organizzazione della Giustizia
amministrativa (d.P.R. 25 novembre 1995, n. 580, art. 10 e D.P.C.S.
14 febbraio 2005, art. 24).
I posti di funzione sono i seguenti:
segretario generale del tribunale amministrativo regionale per
l'Emilia Romagna (Bologna - Parma);
segretario generale del tribunale amministrativo regionale per
la Liguria, Genova;
segretario generale del tribunale amministrativo regionale per
la Puglia, Sezione staccata di Lecce;
segretario generale del tribunale amministrativo regionale per
la Sardegna, Cagliari;
segretario generale del tribunale amministrativo regionale per
la Sicilia, Palermo.
Art. 2
Requisiti di partecipazione
Per l'ammissione alla selezione e' richiesto, alla data di
scadenza del termine per la presentazione della domanda, il possesso
dei seguenti requisiti:
1. essere dirigenti dello Stato, appartenenti al ruolo delle
Amministrazioni rientranti nel Comparto Ministeri, con esperienza di
servizio di almeno 5 anni nei settori della gestione delle risorse
umane e contabile;
2. essere in possesso del diploma di laurea in giurisprudenza
con votazione finale di almeno 105/110;
3. non avere procedimenti penali e/o disciplinari in corso e
non aver riportato condanne penali; non aver riportato sanzioni
disciplinari negli ultimi due anni di servizio;
4. qualita' morali e condotta incensurabili ai sensi dell'art.
35, comma 6, decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165.
La mancanza anche di uno solo dei requisiti di ammissione alla
selezione comporta in qualunque tempo l'esclusione dalla procedura di
mobilita'.
L'Amministrazione si riserva di verificare il possesso del
requisito di cui al punto 4 prima di procedere all'eventuale
inquadramento in ruolo.
Art. 3
Domanda e termini di presentazione
La domanda di partecipazione alla procedura, redatta in carta
semplice, sottoscritta dal candidato, corredata dello stato
matricolare e di un curriculum aggiornati, dovra' essere inviata
esclusivamente a mezzo raccomandata, recante la dicitura «mobilita'
dirigenti», con avviso di ricevimento, al Segretariato generale della
giustizia amministrativa, Ufficio affari generali, dell'Archivio
generale e del personale, Piazza Capo di Ferro, n. 13 - 00186 Roma,
entro il termine perentorio di trenta giorni dalla data di
pubblicazione del presente avviso nella Gazzetta Ufficiale della
Repubblica italiana - 4ª serie speciale «Concorsi ed esami». La data
di spedizione e' stabilita e comprovata dal timbro a data
dell'ufficio postale accettante.
L'ufficio non assume responsabilita' per la dispersione di
comunicazioni dipendenti da mancata o tardiva comunicazione del
cambiamento di indirizzo, ne' per eventuali disguidi postali o
comunque imputabili a fatto di terzi, a caso fortuito o forza
maggiore.
Nella domanda il candidato dovra' indicare l'attuale sede di
servizio, le funzioni esercitate, se risulta essere in posizione di
comando presso altre amministrazioni o in disponibilita', nonche'
l'anzianita' complessiva maturata alle dipendenze di una pubblica
amministrazione anche in altre qualifiche, compresi gli eventuali
periodi di studio universitari riscattati.
Il candidato indichera' altresi' per quale posto di funzione, fra
quelli richiamati all'art. 1, intende concorrere, esprimendo una sola
preferenza. Eventuali, ulteriori preferenze non saranno prese in
considerazione. Non saranno esaminate le domande che non indichino la
sede prescelta.
Ai fini della partecipazione alla procedura non saranno prese in
considerazione le domande di mobilita' gia' presentate. Gli
interessati hanno l'onere di formulare una nuova domanda con le
modalita' di cui al presente avviso.
La presentazione della domanda di ammissione alla selezione
costituisce autorizzazione al trattamento dei dati personali agli
effetti del decreto legislativo n. 196/2003, ai fini della gestione
della procedura di mobilita'.
Art. 4
Valutazione
L'Amministrazione, sulla base dei titoli culturali e
professionali dichiarati nei curricula, si riserva di convocare per
un colloquio i candidati ritenuti piu' idonei in relazione alle
funzioni da svolgere. L'amministrazione informa la valutazione ai
seguenti criteri:
responsabilita' di unita' organizzative con rilevante numero di
personale;
esperienza in attivita' contrattuale;
incarichi connotati da spiccata responsabilita' organizzativa;
incarichi il cui espletamento richiede attitudine ad affrontare
problematiche giuridiche complesse;
possesso dell'abilitazione all'esercizio della professione
forense.
Poiche' e' interesse dell'Amministrazione ricoprire in maniera
stabile, nel lungo periodo, i posti di funzione, si terra' altresi'
conto, in sede di esame delle domande, del periodo di tempo mancante
al candidato per il raggiungimento del collocamento a riposo per
limiti di eta', dandosi la preferenza a coloro che possano garantire
una permanenza in servizio non inferiore a cinque anni.
Art. 5
Trattamento economico
Al segretario generale di T.A.R., compete il trattamento
economico fisso annuo lordo comprensivo del rateo di 13ª mensilita',
stabilito per i dirigenti di seconda fascia dall'art. 5 del CCNL del
personale dirigente dell'Area 1, sottoscritto il 12 febbraio 2010,
biennio economico 2008-2009.
Art. 6
Riserve dell'amministrazione
Il presente avviso non vincola in alcun modo l'Amministrazione,
ne' fa sorgere a favore dei partecipanti alcun diritto
all'assunzione.
La procedura conserva validita' biennale decorrente dal termine
di scadenza per la presentazione della domanda.
L'Amministrazione si riserva la facolta' di prorogare o di non
dar corso alla procedura in oggetto senza che per i concorrenti
insorga alcun diritto o pretesa.
A seguito dell'inquadramento in ruolo, in caso di eventuali
procedure di mobilita' interna, l'amministrazione non terra' conto
delle istanze formulate dal personale che non abbia prestato servizio
per almeno cinque anni nella sede di prima assegnazione.
Il presente avviso e' pubblicato anche sul sito internet della
Giustizia amministrativa: https://www.giustizia-amministrativa.it/ .
Roma, 30 marzo 2010
Il segretario generale Consigliere di Stato: Anastasi