Concorso per 2 funzionari (lazio) BANCA D'ITALIA

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Concorso

Attenzione, il bando selezionato non è attivo, poich� � scaduto il termine per la presentazione della domanda


Tipologia Concorso
Tipologia Contratto Assunzione
Posti 2
Fonte: Gazzetta Ufficiale Repubblica Italiana N. 8 del 31-01-2012
Sintesi: BANCA D'ITALIA CONCORSO   (scad.  1 marzo 2012) Concorso pubblico per l'assunzione di due funzionari di 2 con competenza in materia di tassazione. ...
Ente: BANCA D'ITALIA
Regione: LAZIO
Provincia: ROMA
Comune: ROMA
Data di pubblicazione 31-01-2012
Data Scadenza bando 01-03-2012
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BANCA D'ITALIA

CONCORSO   (scad.  1 marzo 2012)
Concorso pubblico per  l'assunzione  di  due  funzionari  di  2  con
  competenza in materia di tassazione. 
 
      
 
                               Art. 1 
 
 
             Requisiti di partecipazione e di assunzione 
 
 
    La Banca d'Italia indice un concorso pubblico per l'assunzione di
2 Funzionari di 2 con competenza in materia  di  tassazione  per  le
esigenze dell'Amministrazione centrale - Servizio Rapporti Fiscali. 
    I candidati, oltre a non aver tenuto comportamenti  incompatibili
con le funzioni da espletare nell'Istituto, devono essere in possesso
dei requisiti di seguito indicati. 
    1. Laurea specialistica/magistrale, conseguita con  un  punteggio
di almeno 105/110 o votazione  equivalente,  in  una  delle  seguenti
classi:   scienze   economico-aziendali   (S84   o   M77);    scienze
dell'economia (S64 o M56); scienze economiche  per  l'ambiente  e  la
cultura (S83 o M76); finanza (S19 o M16);  statistica  demografica  e
sociale (S90); statistica economica, finanziaria ed attuariale (S91);
statistica per la ricerca  sperimentale  (S92);  scienze  statistiche
(M82); scienze statistiche attuariali e finanziarie (M83); metodi per
l'analisi  valutativa  dei  sistemi   complessi   (S48);   ingegneria
gestionale (S34 o M31); matematica (S45 o M40); fisica (S20  o  M17);
giurisprudenza (S22 o MG/01); scienze della  politica  (S70  o  M62);
altro diploma equiparato ad uno dei  suddetti  titoli  ai  sensi  del
Decreto Interministeriale 9 luglio 2009; 
    ovvero 
    laurea  quadriennale,  conseguita  con  un  punteggio  di  almeno
105/110 o votazione equivalente, in: economia e commercio; economia e
finanza;  statistica;  matematica;  fisica;  giurisprudenza;  scienze
politiche; scienze internazionali e diplomatiche ovvero altra  laurea
ad essa equiparata o equipollente per legge. 
    Sara'  altresi'  consentita  la  partecipazione  al  concorso  ai
possessori di titoli di studio  conseguiti  all'estero  o  di  titoli
esteri conseguiti in Italia con votazione  corrispondente  ad  almeno
105/110, riconosciuti equipollenti ai fini  della  partecipazione  ai
pubblici concorsi, secondo la vigente normativa,  a  uno  dei  titoli
sopraindicati. 
    2.1 Esperienza professionale,  documentabile  e  successiva  alla
laurea specialistica/magistrale o di "vecchio ordinamento", di almeno
2 anni nel campo della tassazione,  maturata  presso  Amministrazioni
pubbliche o enti privati operanti nel settore  o  centri  di  ricerca
pubblici e privati, anche internazionali 
    ovvero 
    2.2 frequenza  con  profitto,  documentabile  e  successiva  alla
laurea, di corsi di dottorato/PhD, per almeno 2 anni, in  materia  di
tassazione, presso Universita',  Istituti  accademici  o  altri  enti
italiani o esteri. Gli anni accademici relativi a corsi di  dottorato
sono considerati utili solo  nel  caso  in  cui  il  candidato  possa
documentarne il profitto. 
    3. Cittadinanza italiana o di un altro Stato  membro  dell'Unione
Europea, secondo le condizioni e i limiti stabiliti dalla legge. 
    4. Idoneita' fisica alle mansioni,  da  accertarsi  tramite  enti
pubblici o pubbliche istituzioni sanitarie. 
    5. Godimento dei diritti politici. 
    I cittadini di altri  Stati  membri  dell'Unione  Europea  devono
possedere gli ulteriori requisiti che si indicano di seguito. 
    6. Godimento dei diritti civili e politici anche nello  Stato  di
appartenenza o di provenienza. 
    7. Adeguata conoscenza della lingua italiana. 
    I requisiti di cui ai  precedenti  punti  1  e  2  devono  essere
posseduti alla data di scadenza stabilita per la presentazione  della
domanda; gli altri requisiti alla data di assunzione. Il possesso del
requisito di cui al punto 7 viene verificato  durante  le  prove  del
concorso. Per i candidati che abbiano  conseguito,  all'estero  o  in
Italia, un titolo di studio dichiarato equipollente a uno  di  quelli
indicati al punto 1, l'equipollenza  deve  sussistere  alla  data  di
scadenza stabilita per la presentazione della domanda. 
    La  Banca  d'Italia  puo'  verificare  l'effettivo  possesso  dei
requisiti previsti dal presente bando  in  qualsiasi  momento,  anche
successivo allo svolgimento delle prove del concorso e  all'eventuale
instaurazione del rapporto d'impiego. 
    La Banca d'Italia dispone  l'esclusione  dal  concorso,  non  da'
seguito all'assunzione ovvero procede alla risoluzione  del  rapporto
d'impiego dei soggetti che risultano sprovvisti di  uno  o  piu'  dei
requisiti previsti dal bando. Le  eventuali  difformita'  riscontrate
rispetto a quanto dichiarato o documentato dagli interessati  vengono
segnalate all'Autorita' giudiziaria. 

        
      
                               Art. 2 
 
 
                      Domanda di partecipazione 
             Termine per la presentazione della domanda 
 
 
    La domanda deve essere presentata  entro  il  termine  perentorio
delle ore  18:00  del  1  marzo  2012  (ora  italiana),  utilizzando
esclusivamente l'applicazione disponibile  sul  sito  internet  della
Banca  d'Italia   all'indirizzo   www.bancaditalia.it   seguendo   le
indicazioni ivi specificate. 
    La data di presentazione della domanda e' attestata  dal  sistema
informatico che, allo scadere del termine di cui al precedente comma,
non permettera' piu' l'accesso e l'invio della domanda. 
    Tenuto anche conto del tempo necessario per completare l'iter  di
registrazione, la compilazione e l'invio della domanda, si suggerisce
di evitare l'inoltro della stessa nell'imminenza della  scadenza  del
termine. 
    Prima  dell'invio  della  domanda  il  candidato  avra'  cura  di
verificare  con  attenzione  i  dati  inseriti  e,  in   particolare,
l'indirizzo al quale la  Banca  d'Italia  inviera'  le  comunicazioni
inerenti al concorso diverse da quelle effettuate con le modalita' di
cui agli artt. 3 e 4. 
    Non sono ammesse altre forme  di  produzione  o  di  invio  della
domanda di partecipazione al concorso. 
    Se un candidato avanza piu' di una domanda di  partecipazione  al
concorso,  la  Banca  d'Italia  prende  in  considerazione   l'ultima
presentata in ordine di tempo.  A  tal  fine,  fa  fede  la  data  di
presentazione della domanda registrata dal sistema informatico. 
    Il  giorno  della  prova,   all'atto   dell'identificazione,   il
candidato -  consapevole  che,  ai  sensi  dell'art.  76  del  D.P.R.
445/2000 (Testo Unico delle disposizioni legislative e  regolamentari
in  materia  di  documentazione  amministrativa),  le   dichiarazioni
mendaci, la falsita' negli atti e l'uso di atti falsi sono puniti  ai
sensi del codice penale e delle leggi speciali  in  materia  -  sara'
chiamato ad autocertificare, ai sensi degli artt. 46 e 47 del  citato
D.P.R. n. 445/2000, il possesso dei requisiti e dei titoli dichiarati
nella domanda. A tal fine, una copia della domanda stessa -  stampata
a cura della Banca d'Italia - verra' sottoposta a  ciascun  candidato
per acquisirne la firma autografa. Il candidato dovra' essere  munito
di uno dei documenti di cui all'art. 5 e, qualora non sia in grado di
esibire alcuno dei suddetti documenti, non verra' ammesso a sostenere
la prova. Parimenti non  verra'  ammesso  a  sostenere  la  prova  il
candidato che rifiuti o non  sia  in  grado  di  confermare  mediante
l'autocertificazione di cui al presente comma i requisiti e i  titoli
dichiarati nella domanda presentata mediante l'applicazione  internet
di cui al comma 1. 
    Non  sono  tenute   in   considerazione   e   comportano   quindi
l'esclusione dal concorso le candidature: 
    a) dalle  quali  risulti  il  mancato  possesso  di  uno  o  piu'
requisiti prescritti per la partecipazione al concorso; 
    b) prive dell'eventuale dichiarazione di equipollenza  ovvero  di
quella relativa all'equivalenza delle votazioni. 
    La Banca d'Italia  comunica  per  iscritto  agli  interessati  il
provvedimento di esclusione all'indirizzo indicato nella domanda. 
    La Banca  d'Italia  non  assume  alcuna  responsabilita'  per  il
mancato o ritardato recapito di comunicazioni  dirette  ai  candidati
che sia da imputare a disguidi postali o telegrafici,  alla  mancanza
di  chiarezza  nell'indicazione  dell'indirizzo  ovvero  a  omessa  o
tardiva  segnalazione  da  parte  del   candidato   del   cambiamento
dell'indirizzo medesimo. 
    L'ammissione alle  prove  avviene  comunque  con  la  piu'  ampia
riserva  in  ordine  al  possesso  dei  requisiti  di  partecipazione
richiesti dal bando. 
    Per il riconoscimento dei benefici previsti  dall'art.  20  della
legge 104/1992 nonche' dall'art. 16, comma 1, della legge  68/1999  i
candidati  disabili  devono  indicare  -  mediante  compilazione  del
"Quadro A" dell'applicazione - la necessita' di tempi aggiuntivi  e/o
di ausili per lo svolgimento delle prove in relazione alla  specifica
condizione di disabilita'. A tal fine i candidati devono attestare di
essere stati riconosciuti disabili mediante dichiarazione da  rendere
secondo lo schema del "Quadro A". I candidati disabili  possono,  per
ogni evenienza, prendere contatto con il Servizio Personale  Gestione
Risorse, Divisione Concorsi e Assunzioni (tel. 06 47921). Sulla  base
di quanto dichiarato nel "Quadro  A"  le  strutture  sanitarie  della
Banca d'Italia valuteranno la sussistenza  delle  condizioni  per  la
concessione dei richiesti tempi aggiuntivi e/o ausili,  con  riguardo
alla specifica condizione di disabilita'. Qualora la  Banca  d'Italia
riscontri la non veridicita'  di  quanto  dichiarato  dal  candidato,
procedera' all'annullamento delle prove dallo stesso sostenute. 

        
      
                               Art. 3 
 
 
                   Convocazione alla prova scritta 
 
 
    Ai candidati viene  data  notizia  della  data  e  del  luogo  di
effettuazione della  prova  scritta  tramite  avviso  sulla  Gazzetta
Ufficiale della Repubblica Italiana - 4 Serie speciale (Concorsi  ed
Esami) di uno dei martedi' o venerdi' del mese di aprile 2012. 
    Con le stesse modalita' e gli stessi tempi - qualora  per  motivi
organizzativi non sia ancora possibile determinare data  e  luogo  di
svolgimento  della  prova  scritta  -  viene  indicata  la   Gazzetta
Ufficiale sulla quale tale avviso sara' successivamente pubblicato. 
    Nel caso in cui circostanze straordinarie e imprevedibili rendano
necessario rinviare  lo  svolgimento  della  prova  scritta  dopo  la
pubblicazione del calendario, la  notizia  del  rinvio  e  del  nuovo
calendario viene prontamente diffusa mediante avviso  sulla  Gazzetta
Ufficiale della Repubblica Italiana - 4 Serie speciale (Concorsi  ed
Esami). 
    Tutte le suesposte informazioni vengono  anche  rese  disponibili
sul sito internet della Banca d'Italia www.bancaditalia.it 
    La Banca d'Italia  non  assume  responsabilita'  in  ordine  alla
diffusione di informazioni inesatte riguardanti il concorso da  parte
di fonti ad essa estranee e non autorizzate. 

        
      
                               Art. 4 
 
 
               Commissione di concorso. Prove d'esame 
 
 
    La Banca  d'Italia  nomina  una  Commissione  con  l'incarico  di
sovrintendere alle prove d'esame. 
    Le prove d'esame consistono in una prova scritta e in  una  prova
orale sulle materie indicate nel programma allegato e si  svolgono  a
Roma. 
    La prova scritta prevede lo svolgimento di due elaborati e di  un
componimento sintetico in lingua inglese. 
    Il primo elaborato riguardera' l'argomento previsto nella sezione
A del programma; il secondo riguardera' un argomento,  a  scelta  del
candidato, fra i tre di cui si compone  la  sezione  B.  Nella  prova
d'inglese  il  candidato  sara'  chiamato  a  svolgere  un  sintetico
commento in lingua inglese su un brano nella stessa lingua in materia
di tassazione. 
    Per  lo  svolgimento  degli   elaborati   viene   consentita   la
consultazione unicamente di raccolte  di  leggi  non  commentate  ne'
annotate.  Per  la  prova  d'inglese  non  e'  consentito  l'uso  del
dizionario. 
    Verranno valutate esclusivamente le prove scritte  dei  candidati
che abbiano svolto entrambi gli  elaborati  nonche'  il  commento  in
lingua inglese. 
    La prova scritta, corretta in forma anonima, e' valutata  con  un
massimo di 50 punti, attribuendo ad ognuno dei due elaborati  fino  a
un massimo di 20 punti. La prova di lingua inglese e' valutata con un
massimo di 10 punti. 
    La prova e' superata da coloro che abbiano  riportato  almeno  12
punti in ognuno dei due elaborati e almeno 6 punti  nel  commento  in
lingua inglese. La votazione complessiva della  prova  risulta  dalla
somma dei tre punteggi utili. 
    I risultati conseguiti da ciascun candidato nonche' i  nominativi
dei candidati ammessi alla prova orale e il relativo calendario degli
esami vengono pubblicati esclusivamente sul sito internet della Banca
d'Italia www.bancaditalia.it. Tale  pubblicazione  assume  valore  di
notifica ad ogni effetto di legge. 
    I concorrenti che superano la prova  scritta  vengono  ammessi  a
sostenere una prova orale che consiste in un colloquio  su  tutte  le
materie indicate nel programma allegato e  in  una  conversazione  in
lingua inglese; possono  formare  oggetto  di  colloquio  l'argomento
della tesi di laurea, delle pubblicazioni  e  degli  altri  lavori  a
firma del candidato nonche' le esperienze professionali  maturate.  A
tal fine i  candidati  ammessi  alla  prova  orale  dovranno  inviare
all'indirizzo che verra'  successivamente  comunicato  una  copia  in
formato PDF della tesi di  laurea  e  degli  eventuali  altri  lavori
nonche' un curriculum vitae. La conversazione in  lingua  inglese  e'
volta a verificarne il  livello  di  conoscenza  in  relazione  a  un
utilizzo della stessa come normale strumento di lavoro. 
    La prova orale viene valutata con l'attribuzione di un  punteggio
massimo di 50 punti ed e' superata dai candidati che  conseguono  una
votazione minima di 30 punti. Sono considerati idonei i candidati che
hanno conseguito una votazione almeno pari alla  somma  dei  punteggi
minimi previsti per la prova scritta e per la prova orale. 
    Ai candidati  che  abbiano  svolto  la  prova  orale  viene  data
comunicazione scritta delle votazioni riportate nelle  singole  prove
d'esame. 

        
      
                               Art. 5 
 
 
        Adempimenti per la partecipazione alle prove d'esame 
 
 
    Per sostenere le prove i candidati devono essere muniti di  carta
di identita' ovvero di uno dei documenti di  riconoscimento  previsti
dall'art. 35 del D.P.R.  445/2000  (Testo  Unico  delle  disposizioni
legislative   e   regolamentari   in   materia   di    documentazione
amministrativa).  I  cittadini  di  altri  Stati  membri  dell'Unione
Europea devono essere muniti di documento equipollente. 
    Il documento  deve  essere  in  corso  di  validita'  secondo  le
previsioni di legge. Sono esclusi i candidati non in grado di esibire
alcuno dei suddetti documenti. 

        
      
                               Art. 6 
 
 
                             Graduatorie 
 
 
    Il punteggio complessivo  dei  candidati  idonei  e'  determinato
dalla somma delle votazioni riportate alla prova scritta e alla prova
orale. 
    La Commissione di cui  all'art.  4  compila  una  graduatoria  di
merito, seguendo l'ordine decrescente del punteggio complessivo. 
    La Banca d'Italia  forma  la  graduatoria  finale  in  base  alla
graduatoria  di  merito  e  agli  eventuali  titoli  di   preferenza,
rilevanti per la  Banca  d'Italia,  dichiarati  dal  candidato  nella
domanda. 
    Fermo restando quanto precede, qualora piu'  candidati  risultino
in posizione di ex aequo, viene data  preferenza  al  candidato  piu'
giovane di eta'. 
    La Banca d'Italia, nel caso di mancata assunzione del servizio da
parte dei vincitori, si riserva la facolta' di coprire in tutto o  in
parte i posti rimasti vacanti con  altri  elementi  idonei,  seguendo
l'ordine della graduatoria finale. 
    La Banca d'Italia si riserva altresi' la facolta'  di  utilizzare
la graduatoria finale entro due anni dalla data di approvazione della
stessa. 

        
      
                               Art. 7 
 
 
                    Adempimenti per l'assunzione 
 
 
    Gli elementi  utilmente  classificati  nella  graduatoria  finale
devono  documentare,  ai  fini  dell'assunzione,  il   possesso   dei
requisiti di partecipazione al concorso e di assunzione,  secondo  le
modalita' previste nel D.P.R. n. 445/2000. 
    Nell'ambito della documentazione che deve essere fornita  per  la
verifica del possesso dei requisiti di partecipazione al  concorso  e
di  assunzione,  sono  comprese  anche  le   dichiarazioni   relative
all'esistenza o meno di condanne penali, di sentenze di  applicazione
della pena su richiesta o di sottoposizione  a  misure  di  sicurezza
ovvero di carichi pendenti. 
    La Banca d'Italia si riserva di far sottoporre  gli  elementi  da
assumere a visita medica (cfr. art. 1, punto 4) presso enti  pubblici
o pubbliche istituzioni sanitarie. 

        
      
                               Art. 8 
 
 
                        Nomina e assegnazione 
 
 
    La  Banca  d'Italia  procede  all'assunzione  dei  vincitori   in
possesso  dei  prescritti  requisiti  e  che   non   abbiano   tenuto
comportamenti   incompatibili   con   le   funzioni    da    svolgere
nell'Istituto. 
    Essi sono nominati, in esperimento, nel grado di  Funzionario  di
2 e - se riconosciuti idonei a giudizio  insindacabile  della  Banca
d'Italia al termine dell'esperimento, che ha la durata di sei mesi  -
conseguono la conferma  nel  grado  gia'  ottenuto  con  la  medesima
decorrenza  del  provvedimento  di  nomina.  Nell'ipotesi  di   esito
sfavorevole, l'esperimento e' prorogato, per una sola volta, di altri
sei mesi. 
    L'accettazione  della  nomina  non  puo'  essere  in  alcun  modo
condizionata. 
    Il rapporto d'impiego dei cittadini  di  un  altro  Stato  membro
dell'Unione Europea e' regolato tenendo conto  delle  limitazioni  di
cui  al  D.P.C.M.  n.  174/1994,  recante  norme  "sull'accesso   dei
cittadini degli Stati membri dell'Unione Europea ai posti di  lavoro"
presso gli enti pubblici. 
    Coloro che rinunciano espressamente alla nomina o, in mancanza di
giustificati  motivi,  non  prendono  servizio  entro  il  prescritto
termine  decadono  dalla  nomina,   come   previsto   dalle   vigenti
disposizioni del Regolamento del Personale della Banca d'Italia. 
    Ai neoassunti compete il rimborso del prezzo del biglietto pagato
per  il  viaggio  con  qualunque  mezzo  pubblico  di  linea  per  il
raggiungimento della sede di  lavoro  dalla  residenza  anagrafica  o
dall'ultima  residenza  anagrafica  italiana  in  caso   di   attuale
residenza all'estero. 

        
      
                               Art. 9 
 
 
                   Trattamento dei dati personali 
 
 
    Ai sensi dell'art.  13  del  D.  Lgs.  196/2003,  in  materia  di
protezione dei dati personali, si informa  che  i  dati  forniti  dai
candidati sono raccolti presso la Banca d'Italia, Servizio  Personale
Gestione Risorse - Divisione Concorsi e Assunzioni, per le  finalita'
di  gestione  del  concorso  e   sono   trattati   anche   in   forma
automatizzata. Il trattamento degli stessi, per  coloro  che  saranno
assunti,  prosegue  anche   successivamente   all'instaurazione   del
rapporto di lavoro  per  le  finalita'  inerenti  alla  gestione  del
medesimo. 
    Il conferimento di  tali  dati  e'  obbligatorio  ai  fini  della
valutazione dei requisiti di partecipazione e di assunzione. In  caso
di rifiuto a fornire i  dati  richiesti  la  Banca  d'Italia  procede
all'esclusione dal concorso ovvero non da' corso all'assunzione. 
    I dati idonei a rivelare lo stato di salute  dei  candidati  sono
trattati  per  l'adempimento  degli  obblighi  previsti  dalle  leggi
104/1992 e 68/1999. I dati di cui all'art. 7  comma  2  del  presente
bando sono trattati allo scopo di accertare il possesso del requisito
di assunzione della compatibilita'  dei  comportamenti  tenuti  dagli
interessati con le funzioni da espletare  nell'Istituto,  in  base  a
quanto previsto dalle norme regolamentari della Banca d'Italia. 
    Le informazioni fornite possono essere comunicate  unicamente  ad
altre  amministrazioni  pubbliche  a  fini  di  verifica  di   quanto
dichiarato dai candidati ovvero negli altri casi previsti da leggi  e
regolamenti. 
    Agli interessati competono i diritti di cui all'art. 7 del citato
D. Lgs., tra i quali figura il diritto di  accesso  ai  dati  che  li
riguardano  nonche'  alcuni  diritti  connessi  tra  cui  quello   di
rettificare, aggiornare, completare  o  cancellare  i  dati  erronei,
incompleti o raccolti in termini non conformi alla legge  nonche'  il
diritto di opporsi al loro trattamento per motivi legittimi. 
    Tali diritti potranno essere fatti  valere  nei  confronti  della
Banca d'Italia, Servizio Organizzazione, Via Nazionale n. 91 -  Roma,
titolare del trattamento. Il responsabile del trattamento e' il  Capo
del Servizio Personale Gestione Risorse. Oltre  al  responsabile  del
trattamento, potranno venire a conoscenza dei dati che  riguardano  i
candidati, in qualita' di incaricati del  trattamento,  i  dipendenti
della Banca d'Italia addetti alla Divisione Concorsi e Assunzioni del
Servizio Personale Gestione Risorse. 

        
      
                               Art. 10 
 
 
                    Responsabile del procedimento 
 
 
    L'Unita'  organizzativa  responsabile  del  procedimento  e'   il
Servizio Personale Gestione Risorse. Il responsabile del procedimento
e' il Capo di tale Servizio. 

        
      
                               Art. 11 
 
 
                       Altre norme richiamate 
 
 
    Il presente bando di concorso tiene conto del  D.  Lgs.  198/2006
che garantisce pari opportunita' tra uomini e donne per l'accesso  al
lavoro. 
      Roma, 24 gennaio 2012 
 
                                                Il Governatore: Visco