Concorso per 22 posti: 1 personale disabile (marche) , 2 personale disabile (abruzzo) , 4 personale disabile (calabria) , 1 personale disabile (emilia romagna) , 1 personale disabile (piemonte) , 2 personale disabile (liguria) , 2 personale disabile (puglia) , 1 personale disabile (sardegna) , 4 personale disabile (sicilia) , 2 personale disabile (toscana) , 1 personale disabile (umbria) , 1 personale disabile (veneto) MINISTERO DELLA GIUSTIZIA
I testi riportati sono gratuiti e non hanno carattere di ufficialità:
ai sensi di legge l'unico testo definitivo, che prevale in caso di discordanza, è quello pubblicato a mezzo stampe.
Concorso
Attenzione, il bando selezionato non è attivo, poichè è scaduto il termine per la presentazione della domanda
MINISTERO DELLA GIUSTIZIA AVVISO
Assunzione a tempo indeterminato nella figura professionale di
ausiliario - seconda area F1 (ex area funzionale B1) di n.22
disabili, mediante richiesta di avviamento numerico agli uffici
provinciali per l'impiego - servizio collocamento obbligatorio,
competenti per territorio.
Si rende noto che il dipartimento per la giustizia minorile, per
adempiere all'obbligo di assunzione di cui all'art. 3 della legge 12
marzo 1999 e successive modifiche ed integrazioni, sta procedendo ad
attivare le procedure per l'avviamento a selezione di soggetti
disabili presso gli Uffici provinciali per l'impiego - servizio per
il collocamento obbligatorio, competenti nelle sedi sotto indicate:
ANCONA 1
L’AQUILA 2
CATANZARO 3
REGGIO CALABRIA 1
BOLOGNA 1
TORINO 1
GENOVA 2
LECCE 2
SASSARI 1
PALERMO 1
CATANIA 3
FIRENZE 2
PERUGIA 1
TREVISO 1
I requisiti richiesti per l'assunzione sono:
1) eta' non inferiore ai 18 anni;
2) diploma di istruzione secondaria di primo grado;
3) appartenenza ad una delle categorie di cui all'art. 1 della
legge n. 68/1999, la cui invalidita' sia compatibile con la mansione
da svolgere;
4) iscrizione negli elenchi di cui all'art. 8 della legge n.
68/1999;
5) possesso dei requisiti necessari per l'accesso al pubblico
impiego previsti dall'art. 2 del decreto del Presidente della
Repubblica n. 481 del 9 maggio 1994.
I predetti requisiti dovranno essere posseduti dal candidato
dalla data di avviamento a selezione e saranno verificati
dall'amministrazione minorile prima di stipulare il contratto
individuale di lavoro.
La prova selettiva, che non comporta una valutazione comparativa,
e' preordinata ad accertare l'idoneita' a svolgere le mansioni del
profilo nel quale avviene l'assunzione.
La prova selettiva si svolgera' presso il Centro per la giustizia
minorile competente per territorio e verra' effettuata entro 45
giorni dalla data di avviamento da parte dell'amministrazione
provinciale. Il personale avviato sara' informato dal Centro
giustizia minorile, mediante raccomandata con avviso di ricevimento,
della data, ora e luogo in cui si svolgera' la prova selettiva
secondo le seguenti modalita':
un colloquio informativo;
uso di apparecchiature informatiche, alle quali sono state
disabilitate le funzioni di correzione automatica e di completamento
delle parole, per l'inserimento di un testo di trenta righe scelto
dalla commissione esaminatrice. La predetta prova, della durata di
trenta minuti, si intendera' superata se il candidato avra'
trascritto tutto il brano effettuando meno di cinque errori.
Si avvertono i soggetti interessati di non inoltrare domanda di
partecipazione all'amministrazione minorile poiche' l'avviamento
numerico, avverra' secondo l'ordine di iscrizione negli appositi
elenchi, a cura dell'ufficio provinciale per l'impiego - servizio per
il collocamento obbligatorio, competente nella sede ove si e'
verificato l'obbligo di copertura del posto.
