Concorso per AZIENDA UNITA' SANITARIA LOCALE DI PARMA
I testi riportati sono gratuiti e non hanno carattere di ufficialità: ai sensi di legge l'unico testo definitivo, che prevale in caso di discordanza, è quello pubblicato a mezzo stampe.
Diario
Nota Bene: trattandosi di 'Diario' la scadenza indicata non implica, in genere, la possibilità di presentare domanda ma solo la data fino alla quale questo testo sarà visibile nella banca dati.
Attenzione, il bando selezionato non è attivo, poichè è scaduto il termine per la presentazione della domanda
| Tipologia | Diario |
| Tipologia Contratto | |
| Posti | 0 |
| Fonte: | Gazzetta Ufficiale Repubblica Italiana N. 82 del 14-10-2011 |
| Sintesi::: | AZIENDA UNITA' SANITARIA LOCALE DI PARMA DIARIO Avviso della prova scritta del concorso pubblico, per titoli ed esami, per la copertura a tempo indeterminato di tre posti di dirigente psicologo - disciplina di psicologia - a ... |
| Ente: | AZIENDA UNITA' SANITARIA LOCALE DI PARMA |
| Regione: | EMILIA ROMAGNA |
| Provincia: | PARMA |
| Comune: | PARMA |
| Data di inserimento: | 14-10-2011 |
| Data Scadenza bando | 13-12-2011 |
| Condividi |
Invia tramite Whatsapp |
DIARIO
Avviso della prova scritta del concorso pubblico, per titoli ed esami, per la copertura a tempo indeterminato di tre posti di dirigente psicologo - disciplina di psicologia - area demenze.
L'Azienda USL di Parma, rende noto ai partecipanti al pubblico
concorso a tre posti di dirigente psicologo - disciplina di
psicologia - area demenze, pubblicato nella Gazzetta Ufficiale della
Repubblica italiana - 4ª serie speciale «Concorsi ed esami» - n. 39
del 17 maggio 2011, con scadenza 16 giugno 2011, che la prova scritta
avra' luogo presso la sala congressi dell'Azienda
ospedaliera/universitaria di Parma, via Abbeveratoia - Parma, secondo
il seguente calendario: 2 novembre 2011, alle ore 10,00.
I candidati dovranno presentarsi, senza alcun ulteriore
preavviso, muniti di un documento di identita' valido.
La presente pubblicazione ha valore di notifica a tutti gli
effetti nei confronti di tutti i candidati ammessi.
