Concorso per 5 direttori tecnici area tecnica, elaborazione dati (piemonte) UNIVERSITA' DI TORINO
I testi riportati sono gratuiti e non hanno carattere di ufficialità: ai sensi di legge l'unico testo definitivo, che prevale in caso di discordanza, è quello pubblicato a mezzo stampa.
Concorso
Attenzione, il bando selezionato non è attivo, poichè è scaduto il termine per la presentazione della domanda
| Tipologia | Concorso |
| Tipologia Contratto | Assunzione |
| Posti | 5 |
| Fonte: | Gazzetta Ufficiale Repubblica Italiana N. 80 del 12-10-2012 |
| Sintesi: | UNIVERSITA' DI TORINO CONCORSO (scad. 12 novembre 2011) Selezione pubblica, per esami, per la copertura di 5 posti di categoria D - posizione economica D1 - area tecnica, tecnico-scientific ... |
| Ente: | UNIVERSITA' DI TORINO |
| Regione: | PIEMONTE |
| Provincia: | TORINO |
| Comune: | TORINO |
| Data di inserimento: | 12-10-2012 |
| Data Scadenza bando | 12-11-2012 |
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CONCORSO (scad. 12 novembre 2011)
Selezione pubblica, per esami, per la copertura di 5 posti di categoria D - posizione economica D1 - area tecnica, tecnico-scientifica ed elaborazione dati Programma «A» due posti - codice selezione n. 234, Programma «B» tre posti di cui un posto da riservare alle categorie di cui ai decreti legislativi nn. 215/2001 e 236/2003 - codice selezione n. 235R.
E' indetta una selezione pubblica, per esami, per la copertura di
n. 2 posti di categoria D - posizione economica D1 - area tecnica,
tecnico-scientifica ed elaborazione dati, con rapporto di lavoro a
tempo indeterminato, presso l'Universita' degli Studi di Torino -
Programma "A".
E' indetta una selezione pubblica, per esami, per la copertura di
n. 3 posti di categoria D - posizione economica D1 - area tecnica,
tecnico-scientifica ed elaborazione dati, con rapporto di lavoro a
tempo indeterminato, presso l'Universita' degli Studi di Torino -
Programma "B" di cui :
n. 1 posto da riservare alle seguenti categorie:
volontari in ferma breve o in ferma prefissata quadriennale
delle tre Forze Armate congedati senza demerito anche al termine o
durante le eventuali rafferme contratte (art. 18, comma 6) del
decreto legislativo n. 215/2001;
ufficiali di complemento in ferma biennale o ufficiali in
ferma prefissata che hanno completato senza demerito la ferma
contratta ai sensi del decreto legislativo n. 215/2001 e del decreto
legislativo n. 236/2003.
Titolo di studio richiesto.
Diploma di laurea conseguito ai sensi della normativa previgente
al decreto ministeriale n. 509/99 o laurea o laurea
specialistica/magistrale.
Il titolo di studio conseguito all'estero deve avere ottenuto,
entro la data di scadenza del termine utile per la presentazione
delle domande di partecipazione alla selezione, la necessaria
equipollenza ai titoli italiani rilasciata dalle competenti
Autorita'.
Termine e modalita' di presentazione delle domande.
La domanda di ammissione alla selezione deve essere presentata
esclusivamente mediante la procedura telematica accessibile dal sito
www.unito.it seguendo il percorso: "Lavorare in UniTo" -
"Concorsi e selezioni" - "Personale tecnico amministrativo" e secondo
le istruzioni ivi specificate. La domanda deve pervenire entro il
termine perentorio di trenta giorni che decorre dal giorno successivo
alla data di pubblicazione del presente estratto. Tale termine, ove
cada in un giorno festivo, e' prorogato di diritto al giorno non
festivo successivo. Si considera prodotta in tempo utile, la domanda
pervenuta entro le ore 23,59 (ora italiana) della scadenza. La data
di presentazione della domanda di partecipazione e' certificata dal
sistema informatico che, allo scadere del termine utile per la
presentazione, non consentira' piu' l'accesso e l'invio della
domanda.
Ai fini della partecipazione alla selezione non sono ammesse
altre forme di produzione o di invio della domanda.
Il candidato dovra' stampare la domanda che riporta un numero
identificativo di avvenuta iscrizione alla selezione e consegnarla
sottoscritta secondo le indicazioni contenute nel programma e diario
d'esame allegato al presente estratto.
Le prove di esame potranno essere precedute da una prova
preselettiva coerente con il profilo del posto messo a concorso che
consistera' in test a risposta multipla di logica e di materie
previste dal programma di esame.
In caso di preselezione saranno ammessi alle prove successive un
numero di candidati pari a 5 volte il numero dei posti oggetto della
selezione o comunque un numero di candidati pari o superiore al
numero di esentati dalla preselezione ai sensi dell'art. 5 del bando.
In tal caso superano la preselezione i primi classificati al test
nel suddetto numero massimo, e tra questi gli ultimi pari merito.
Il diario dell'eventuale prova preselettiva, delle prove scritte
e della prova orale sono indicate nel programma di esame allegato al
presente estratto.
La pubblicazione del diario ha valore di notifica ai sensi di
legge; i candidati sono tenuti a presentarsi, senza ulteriore
preavviso, nelle date stabilite nel suddetto allegato.
Per tutto quanto non previsto dal presente avviso, si rinvia al
bando integrale della selezione.
Il bando con il relativo programma d'esame e il diario delle
prove viene affisso, dalla data di pubblicazione di questo avviso,
all'Albo Ufficiale di Ateneo https://www.unito.it ed e' disponibile al
seguente percorso "Lavorare in UniTo" - "Concorsi e selezioni" -
"Personale tecnico amministrativo".
Per ulteriori informazioni gli interessati potranno rivolgersi al
Settore Reclutamento - Personale Tecnico-Amministrativo - via Po, 31
Torino - tel. 011.670.2767/2769: dal lunedi' al venerdi' dalle 9 alle
11 e il martedi' e il giovedi' anche nel pomeriggio, dalle 14 alle
15,30; e-mail: concorsi@unito.it
Torino, 3 ottobre 2012
Il direttore generale: Segreto
Per visualizzare il bando completo clicca qui