Concorso per UNIVERSITA' DI PERUGIA

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Tipologia Avviso
Tipologia Contratto
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Fonte: Gazzetta Ufficiale Repubblica Italiana N. 56 del 16-07-2013
Sintesi: UNIVERSITA' DI PERUGIA Graduatoria Graduatoria di merito della selezione pubblica, per esami, per il reclutamento di una unita' di personale di categoria EP - posizione economica iniziale EP1 - area amministra ...
Ente: UNIVERSITA' DI PERUGIA
Regione: UMBRIA
Provincia: PERUGIA
Comune: PERUGIA
Data di inserimento: 16-07-2013
Data Scadenza bando 14-09-2013
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UNIVERSITA' DI PERUGIA

Graduatoria

Graduatoria di merito della selezione pubblica, per esami, per il reclutamento di una unita' di personale di categoria EP - posizione economica iniziale EP1 - area amministrativa-gestionale, da assumere a tempo indeterminato con rapporto di lavoro subordinato di diritto privato e con orario di lavoro a tempo pieno.

 
    In ottemperanza a quanto disposto dall'art. 15, sesto comma,  del
decreto del Presidente della Repubblica n. 487/1994 si  comunica  che
in data 03.07.2013 e' stato pubblicato, mediante affissione  all'Albo
on  -  line  dell'Universita'  di  Perugia  e  sul  web   dell'Ateneo
all'indirizzo www.unipg.it alle voci concorsi -  selezioni  personale
tecnico-amministrativo a tempo indeterminato, il D.D.G.  n.  280  del
27.6.2013 di approvazione degli atti, nonche'  della  graduatoria  di
merito  .e  della  proclamazione  del  vincitore,   della   selezione
pubblica, per esami, per il reclutamento di n. 1 unita' di  personale
di  Categoria  EP  -  posizione  economica  iniziale   EP1   -   area
amministrativa-gestionale, da  assumere  a  tempo  indeterminato  con
rapporto di lavoro subordinato di diritto privato  e  con  orario  di
lavoro  a  tempo  pieno,  per  le  esigenze  di  questa  Universita',
pubblicata nella Gazzetta Ufficiale - 4ª serie  speciale  n.  35  del
03.05.2013. 
    Dalla data di pubblicazione del presente  avviso  nella  Gazzetta
Ufficiale  decorrera'  il  termine  per  eventuali  impugnative  (nel
termine di 60 giorni al Giudice Amministrativo e nel termine  di  120
giorni al Presidente della Repubblica).