Concorso per COMUNE DI MILANO
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Diario
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Attenzione, il bando selezionato non è attivo, poichè è scaduto il termine per la presentazione della domanda
| Tipologia | Diario |
| Tipologia Contratto | |
| Posti | 0 |
| Fonte: | Gazzetta Ufficiale Repubblica Italiana N. 29 del 11-04-2014 |
| Sintesi::: | COMUNE DI MILANO Diario Diario della prova d'esame della selezione pubblica, per esami, per la copertura di 14 posti a tempo indeterminato del profilo professionale di agente di polizia municipale - categoria C1. ... |
| Ente: | COMUNE DI MILANO |
| Regione: | LOMBARDIA |
| Provincia: | MILANO |
| Comune: | MILANO |
| Data di inserimento: | 11-04-2014 |
| Data Scadenza bando | 10-06-2014 |
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Diario
Diario della prova d'esame della selezione pubblica, per esami, per la copertura di 14 posti a tempo indeterminato del profilo professionale di agente di polizia municipale - categoria C1.
Si comunica che la prova preselettiva della selezione pubblica
per esami, per la copertura di n. 14 posti a tempo indeterminato del
profilo professionale di Agente di polizia municipale - Categoria C1
(pubblicata nella Gazzetta Ufficiale - 4ª Serie Speciale - Concorsi
ed esami n. 3 del 10 gennaio 2014) si svolgera' il giorno 29 aprile
2014 presso il Mediolanum Forum - Via G. Di Vittorio n. 6 - Assago
(MI). I candidati dovranno presentarsi presso la suindicata sede per
sostenere la prova, articolata secondo due turni, come di seguito
indicato:
ore 9,00 i candidati il cui cognome inizia con le lettere dalla
«A» alla «K»;
ore 14,00 i candidati il cui cognome inizia con le lettere
dalla «L» alla «Z».
Si procedera' ad una preselezione a test consistente in 60
domande con tre risposte predeterminate di cui una sola esatta, e
sara' volta sia all'analisi e alla verifica delle capacita' logiche
ed attitudinali di base, quali la capacita' di ragionamento astratto,
verbale e numerico e dell'accuratezza operativa, sia alla verifica
della conoscenza di argomenti di cultura generale.
Il tempo stabilito per lo svolgimento della prova sara' di 25
minuti.
I criteri di attribuzione del punteggio sono i seguenti: piu' 1
punto per ogni risposta esatta, meno 0,125 punti nel caso in cui per
la stessa domanda vengano fornite due o piu' risposte, meno 0,125
punti per ogni risposta errata e meno 0,15 punti per ogni risposta
non data.
Saranno ammessi alle successive prove concorsuali i primi
novecento candidati individuati secondo l'ordine decrescente di
merito piu' gli eventuali pari merito che avranno conseguito il
medesimo punteggio del novecentesimo candidato ammesso.
Il presente avviso ha valore di notifica a tutti gli effetti nei
confronti di tutti i candidati.
