NUOVO OSPEDALE CIVILE DI SASSUOLO
Concorso (Scad. 26 giugno 2016)
Avviso di selezione per n. 1 Farmacista a tempo determinato
La Società Ospedale di Sassuolo S.p.A, Società a capitale misto pubblico/privato, indice una selezione finalizzata all’assunzione di:
n.1 Farmacista a tempo pieno (38 ore/sett.) e determinato con impegno e trattamento economico previsto dal CCNL della Sanità Pubblica.
Le candidature potranno essere inviate esclusivamente attraverso il sito ufficiale dell’Ospedale di Sassuolo, all’indirizzo:
https://www.ospedalesassuolo.it/avviso-di-selezione-per-n1-farmacista/, entro le ore 24 di
domenica 26 giugno 2016.
Le candidature devono pervenire, corredate, in forma non autocertificata, della documentazione attestante il Titolo di Studio, l’iscrizione al relativo Albo Professionale, il curriculum vitae, datato e firmato, redatto in forma libera e la fotocopia di un documento di identità valido.
L’eventuale specializzazione in Farmacia Ospedaliera o equipollente, o la sola iscrizione alla medesima scuola di specializzazione rappresenteranno titolo preferenziale.
Sono escluse altre forme di presentazione o di trasmissione.
Il termine fissato per la presentazione della domanda è perentorio, l’eventuale invio successivo, anche di documentazione integrativa, è priva di effetto.
L’omessa allegazione della documentazione attestante anche un solo requisito richiesto per l’ammissione comporta l’immediata esclusione dalla procedura.
Commissione, procedura di selezione e graduatoria finale
La Direzione Aziendale nomina la Commissione che seguirà tutto il processo di selezione.
Le candidature verranno sottoposte ad una prima selezione basata sulla valutazione dei titoli presentati e del curriculum vitae.
Successivamente, i candidati pre-selezionati in base ai titoli dovranno sostenere colloqui individuali che si svolgeranno in data da stabilirsi.
La Commissione al termine dei propri lavori indicherà sul sito ufficiale del Nuovo Ospedale di Sassuolo il nominativo del candidato risultato idoneo. L’esito della selezione sarà ritenuto valido per 12 mesi.
Con la sottoscrizione della domanda di ammissione alla selezione, il candidato accetterà, senza riserve, tutte le disposizioni che regolamentano il presente avviso di selezione.
Il Responsabile del Servizio Risorse Umane
Emiliano Vandelli
