Concorso per COMUNE DI CREMONA
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| Tipologia | Avviso |
| Tipologia Contratto | |
| Posti | 0 |
| Fonte: | INPA |
| Sintesi::: | COMUNE DI CREMONA Concorso (Scad. 2025-04-30 23:59:00) COMUNE DI CREMONA: SELEZIONE PUBBLICA PER LA POSIZIONE DI FUNZIONARIO DI ALTA SPECIALIZZAZIONE “AMMINISTRAZIONE BILANCIO” NELL’AMBITO DELL'AREA GESTIONE DEL T ... |
| Ente: | COMUNE DI CREMONA |
| Regione: | LOMBARDIA |
| Provincia: | CREMONA |
| Comune: | CREMONA |
| Data di inserimento: | 08-07-2024 |
| Data Scadenza bando | 30-04-2025 |
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Concorso (Scad. 2025-04-30 23:59:00)
COMUNE DI CREMONA: SELEZIONE PUBBLICA PER LA POSIZIONE DI FUNZIONARIO DI ALTA SPECIALIZZAZIONE “AMMINISTRAZIONE BILANCIO” NELL’AMBITO DELL'AREA GESTIONE DEL TERRITORIO
AVVISO DI SELEZIONE PUBBLICA PER LA COSTITUZIONE DI UN RAPPORTO DI LAVORO A TEMPO DETERMINATO, EX ART.110, COMMA 2, DEL D.LGS. 267/2000, PER LA POSIZIONE DI FUNZIONARIO DI ALTA SPECIALIZZAZIONE “AMMINISTRAZIONE BILANCIO” NELL’AMBITO DELL'AREA GESTIONE DEL TERRITORIO
Requisiti:
1) Cittadinanza italiana o di uno degli Stati membri dell' Unione Europea o cittadinanza di Paesi terzi, secondo i contenuti dell’art. 38 del D.Lgs 165/2001, modificato dall’art. 7 della legge 97/2013 (per i cittadini non italiani è richiesto il possesso dei requisiti previsti dall’art. 3 del DPCM 7 febbraio 1994 n. 174 ovvero: a) godere dei diritti civili e politici negli Stati di appartenenza o provenienza; b) essere in possesso, fatta eccezione della titolarità della cittadinanza italiana, di tutti gli altri requisiti previsti per i cittadini della Repubblica; c) avere adeguata conoscenza della lingua italiana);
2) età non inferiore agli anni 18;
3) non essere escluso dall'elettorato politico attivo;
4) non essere stato destituito o dispensato ovvero licenziato dall'impiego presso una pubblica amministrazione per persistente insufficiente rendimento, ovvero non essere stato dichiarato decaduto da un impiego pubblico a seguito dell’accertamento che lo stesso fu conseguito mediante la produzione di documenti falsi o con mezzi fraudolenti;
5) posizione regolare nei riguardi degli obblighi di leva e del servizio militare (per i cittadini soggetti all’obbligo di leva);
6) non aver riportato condanne penali e non aver procedimenti penali in corso che impediscano, ai sensi della legislazione vigente in materia, la costituzione del rapporto di impiego con la Pubblica Amministrazione;
7) idoneità psico- fisica all'impiego ed alle mansioni proprie della posizione a selezione;
8) Laurea vecchio ordinamento universitario (ante DM 509/99), quadriennale o quinquennale, oppure Laurea Specialistica o Laurea Magistrale di cui al nuovo ordinamento universitario, appartenente ad una delle seguenti classi:
a) Laurea Vecchio Ordinamento Universitario (ante DM 509/99)
Economia e Commercio; Economia aziendale; Economia politica; Economia delle Amministrazioni pubbliche e delle istituzioni internazionali, Giurisprudenza
b) Laurea Specialistica (ex DM 509/99)
Classe 64/S Scienze dell’economia
Classe 84/S Scienze economico- aziendali
Classe 22/S Giurisprudenza
Classe 102/S Teoria e tecniche della normazione e dell’informazione giuridica
c) Laurea Magistrale (ex DM 270/04)
Classe LM 56 Scienze dell’economia
Classe LM 77 Scienze economico aziendali
Classe LMG/01 Giurisprudenza
d) Laurea triennale (ex DM 270/2004):
classe L18 Scienze dell’Economia e della gestione aziendale classe
L 33 Scienze economiche classe
L14 Scienze dei Servizi Giuridici
e) Laurea triennale (ex DM 509/99):
classe 17 Scienze dell’Economia e della gestione aziendale
classe 28 Scienze economiche
classe 2 Scienze dei Servizi Giuridici
o titoli equipollenti ai sensi di legge. In questo caso il candidato dovrà indicare l’esatto riferimento al decreto/norma che stabilisce l’equipollenza.
Per i titoli di studio conseguiti all’estero è richiesta la dichiarazione di equivalenza da parte della Presidenza del Consiglio dei Ministri – Dipartimento Funzione Pubblica ai sensi della vigente normativa in materia (art. 38, comma 3, del D. Lgs. n. 165/2001).
9) Possesso di esperienza professionale pluriennale (almeno triennale), in ambito amministrativo-contabile, maturata in Enti Locali;
10) Non trovarsi in alcuna situazione che possa comportare inconferibilità/incompatibilità dell'incarico secondo i contenuti del D.Lgs 39/2013 e del D.Lgs 165/01, rispetto alla posizione da ricoprire.
Allegati
avviso110ASarea tecnica.pdf
INFORMATIVAart110.pdf