Concorso per 1 funzionario addetto tutela ambientale (puglia) COMUNE DI TERLIZZI
I testi riportati sono gratuiti e non hanno carattere di ufficialità:
ai sensi di legge l'unico testo definitivo, che prevale in caso di discordanza, è quello pubblicato a mezzo stampe.
Concorso
Attenzione, il bando selezionato non è attivo, poichè è scaduto il termine per la presentazione della domanda
| Concorso |
|
Assunzione
|
| 1 |
|
INPA
|
|
COMUNE DI TERLIZZI Concorso (Scad. 2025-11-15 23:59:00) AVVISO DI PROCEDURA COMPARATIVA INTERNA PER PASSAGGIO DI CARRIERA (PROGRESSIONE VERTICALE) AI SENSI DELL'ART.13 COMMA 6 DEL CCNL 16.11.2022 COMPARTO FUNZIONI LOCAL
...
|
| COMUNE DI TERLIZZI |
| PUGLIA |
| BARI |
| TERLIZZI |
| 09-11-2025 |
| 15-11-2025 |
Invia tramite Whatsapp
|
COMUNE DI TERLIZZI
Concorso (Scad. 2025-11-15 23:59:00)
AVVISO DI PROCEDURA COMPARATIVA INTERNA PER PASSAGGIO DI CARRIERA (PROGRESSIONE VERTICALE) AI SENSI DELL'ART.13 COMMA 6 DEL CCNL 16.11.2022 COMPARTO FUNZIONI LOCALI RISERVATA AI DIPENDENTI DEL COMUNE DI TERLIZZI PER LA COPERTURA DI N. 1 POSTO DI TECNICO AMMINISTRATIVO GESTIONALE - AREA DEGLI ISTRUTTORI - (EX CAT. C) DA DESTINARE AL III SETTORE SVILUPPO ECONOMICO SUAP E SERVIZI SOCIO-CULTURALI- U.O.S. SUAP E ATTIVITA’ PRODUTTIVE MERCATI AGRICOLTURA AMBIENTE UMA E PAESAGGISTICA.
È indetta una procedura comparativa interna, ai sensi dell’art. 13, comma 6, del CCNL 2019-2021, per la copertura, a tempo pieno e indeterminato, di n.1 (uno) posto di “Tecnico Amministrativo Gestionale” – Area degli Istruttori (ex categoria C), trattamento economico previsto dal vigente CCNL sottoscritto il 16/11/2022, riservata al personale a tempo indeterminato inquadrato nell’Area degli Operatori Esperti (ex categoria B) del Comune di Terlizzi da destinare al III Settore “Sviluppo Economico, SUAP e Servizi Socio – Culturali” – U.O.S. SUAP e Attività Produttive, Mercati, Agricoltura, Ambiente, UMA e Paesaggistica.
>> Link al sito
Allegati
DETERMINA_Num_1473_Atto copia uso amministrativo.PDFavviso progressione ISTRUTTORE_III SETTORE_signed.pdf