Concorso per 0 fisioterapista (veneto) C.R.A. "S. SCALABRIN" DI ARZIGNANO (VI)

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• Concorsi C.R.A. "S. SCALABRIN" DI ARZIGNANO (VI)

I testi riportati sono gratuiti e non hanno carattere di ufficialità: ai sensi di legge l'unico testo definitivo, che prevale in caso di discordanza, è quello pubblicato a mezzo stampe.

Concorso

Tipologia	Concorso
Tipologia Contratto	Assunzione
Posti	0
Fonte:	INPA
Sintesi:::	C.R.A. "S. SCALABRIN" DI ARZIGNANO (VI) Concorso (Scad. 2027-11-30 23:59:00) INDIZIONE DI UNA PROCEDURA COMPARATIVA PER LA CREAZIONE E L’AGGIORNAMENTO DI UN ELENCO DI FISIOTERAPISTI A RAPPORTO LIBERO PROFESSIONALE PER ...
Ente:	C.R.A. "S. SCALABRIN" DI ARZIGNANO (VI)
Regione:	VENETO
Provincia:	VICENZA
Comune:	VICENZA
Data di inserimento:	02-12-2025
Data Scadenza bando	30-11-2027
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C.R.A. "S. SCALABRIN" DI ARZIGNANO (VI)

Concorso (Scad. 2027-11-30 23:59:00)

INDIZIONE DI UNA PROCEDURA COMPARATIVA PER LA CREAZIONE E L’AGGIORNAMENTO DI UN ELENCO DI FISIOTERAPISTI A RAPPORTO LIBERO PROFESSIONALE PER IL PERIODO DA GENNAIO 2026 – DICEMBRE 2027

Si rende noto che questa IPAB in esecuzione del Decreto del Dirigente n. 180 del 20/11/2025 intende procedere all’indizione di una procedura comparativa per la creazione e il continuo aggiornamento di un elenco di fisioterapisti in rapporto libero professionale per prestazioni da svolgersi presso il Centro Residenziale Anziani “S. Scalabrin”, in Via 4 Martiri, n. 73 in Arzignano (VI).

 

Articolo 1 – Descrizione – tipologia incarico – oggetto

La presente procedura di valutazione è intesa a selezionare liberi professionisti disponibili a stipulare un contratto ai sensi degli articoli 2229 ss. C.C. per un incarico professionale con durata massima fino al 31/12/2027, per lo svolgimento di attività fisioterapica presso il C.R.A. “S.  Scalabrin”, a favore degli ospiti della struttura.

In conformità alle disposizioni di legge l'incarico sarà espletato personalmente dal soggetto selezionato senza vincoli di subordinazione, in modo autonomo e quindi al di fuori di quelle che sono le caratteristiche tipiche del rapporto di lavoro dipendente.

 

Articolo 2 – Durata e compenso

Il rapporto potrà avere decorrenza dal 1° Gennaio 2026, oppure in diversa data da concordare tra le parti. Il rapporto scadrà in ogni caso non oltre il 31 Dicembre 2027.

Il compenso orario lordo per ciascuna ora di prestazione viene stabilito in € 30,00 (eurotrenta), oltre al contributo per cassa di previdenza come previsto dalla vigente normativa, detto compenso sarà liquidato mensilmente su presentazione di regolare fattura e verifica dell’attività svolta.

Il rapporto sarà soggetto alla normativa vigente in materia di prestazione d’opera, prestata da gli iscritti all’Albo dei Fisioterapisti (FNOFI) e sarà soggetto alla normativa fiscale vigente per le prestazioni sanitarie.

 

Articolo 3 – Luogo della prestazione

L’attività dell’incaricato dovrà essere svolta presso la sede dell’Ente, sita in Arzignano (VI), in Via 4 Martiri, n. 73.

 

Articolo 4 – Requisiti per l’iscrizione all’Elenco

Alla procedura comparativa possono partecipare gli aspiranti dell'uno e dell'altro sesso, che siano    in possesso dei seguenti requisiti:

·         di essere in possesso del seguente titolo di studio: Diploma di Laurea in Fisioterapia oppure diploma di fisioterapista conseguito in base al precedente ordinamento;

·         godimento dei diritti politici;

·         non aver riportato condanne penali e non essere destinatario di provvedimenti che riguardano l’applicazione di misure di prevenzione, di decisioni civili e di provvedimenti amministrativi iscritti nel casellario giudiziario;

·         di essere a conoscenza di non essere sottoposto a procedimenti penali;

·         iscrizione all’Albo dei Fisioterapisti (FNOFI);

·         di essere in possesso di una polizza assicurativa a copertura della responsabilità civile verso terzi in relazione all’attività professionale.

 

Costituisce motivo di incompatibilità al conferimento dell'incarico il rapporto di dipendenza con enti pubblici, fatto salvo il rapporto di lavoro a part time al 50% o inferiore, e ogni altra incompatibilità derivante da norme di legge.

 

Articolo 5 – Domanda e termini di presentazione

Le domande di partecipazione alla selezione deve essere presentata, a pena esclusione, mediante iscrizione online, utilizzando l’apposita procedura, accessibile tramite SPID, CIE E CNS, collegandosi al link https://www.inpa.gov.it

 

Non saranno ammesse domande presentate con modalità diverse dall’iscrizione on line sulla piattaforma InPA. L’Amministrazione non si assume alcuna responsabilità nel caso di errato caricamento della domanda nel portale InPA.

 

Le domande dovranno pervenire entro le ore 12.00

del giorno 30 Novembre 2027

  Non saranno prese in considerazione domande pervenute oltre il suddetto termine di scadenza, a nulla valendo la data di spedizione risultante dal timbro postale o della posta elettronica. Alla domanda il professionista potrà allegare eventuali certificazioni e altra documentazione che riterrà utile ai fini della procedura comparativa. L’amministrazione si riserva la facoltà di procedere sulla veridicità delle dichiarazioni sostitutive contenute nella domanda di partecipazione alla procedura e nel curriculum.

Art. 6 - Procedura di comparazione

La procedura di comparazione avverrà previo esame delle domande pervenute.

L'esame delle domande verrà espletato nel rispetto dei seguenti criteri:

- preparazione professionale maturata in relazione alla posizione di lavoro da ricoprire;

L’Ente potrà anche prevedere un eventuale colloquio con i singoli candidati qualora l’esame delle  domande non risulti esaustivo ai fini dell’inserimento nell’elenco dei professionisti idonei.

Nell’ambito del colloquio si procederà:

-      all’approfondimento dei contenuti del curriculum formativo e professionale del candidato;

-      alla verifica circa la possibilità di inserimento ed adattabilità al contesto lavorativo;

-      all’approfondimento dell’aspetto motivazionale;

-      alla verifica del possesso delle competenze e professionalità necessarie per il proficuo impiego di cui trattasi.

Per i Fisioterapisti stranieri, comunitari ed extracomunitari si valuterà la buona conoscenza della lingua italiana: parlata, idonea a sostenere un normale colloquio con la persona ricoverata o con l'equipe professionale e scritta per consentire la corretta compilazione della documentazione sanitaria.

 

 

La predetta procedura comparativa non prevede la formazione di una graduatoria con attribuzione di punteggi, ma solo l’individuazione di un elenco di candidati idonei al conferimento dell’incarico.

Verrà redatto un elenco dei candidati risultati idonei, continuamente aggiornato nel tempo, fino al 30 Novembre 2027.

 

Art. 7 - Procedura per la sottoscrizione del contratto

L’effettivo rapporto di collaborazione in regime di libera professione del candidato, nel caso l’Ente intenda procedere all’affidamento dell’incarico, è in ogni caso subordinato alla volontà di sottoscrivere il contratto nei termini che saranno richiesti, pena la decadenza del candidato.

Il presente avviso non vincola in alcun modo l'Ente, che si riserva la facoltà di contattare il professionista ritenuto idoneo, all’avvio dell’incarico nel corso del periodo Gennaio 2026 - Dicembre 2027.

Il candidato che risulterà idoneo non dovrà trovarsi in condizioni di incompatibilità o di conflitto di interessi con questo Ente e con l’incarico oggetto della presente procedura comparativa.

L’incarico è conferibile previa presentazione al C.R.A “S. Scalabrin” di copia della certificazione che attesti la stipula di polizze assicurative a copertura della responsabilità civile verso terzi in relazione alla attività professionale.

 

Art. 8 – Responsabile del procedimento

Responsabile del procedimento è il Segretario Direttore dell’Ente, che sottoscrive il presente avviso.

 

    Art 9 – Comunicazione esito selezione

    Dell’esito della procedura sarà data notifica ai singoli candidati e opportuna pubblicizzazione sul portale del      

    reclutamento https://www.inpa.gov.it

 

Art. 10 – Condizione di tutela delle Privacy – Informativa

Nella procedura di cui alla presente selezione, trovano applicazione le norme di cui al Regolamento Europeo 2016/679 riguardante il trattamento dei dati personali. In ottemperanza alle disposizioni di cui Regolamento medesimo si comunica che i dati personali del professionista, dichiarati nella domanda o allegati alla medesima sono raccolti e trattati dal C.R.A. “S. Scalabrin” al fine esclusivo della esecuzione degli  adempimenti e delle procedure relative alla presente selezione, nel rispetto della normativa vigente. Per l'esercizio dei propri diritti il professionista potrà rivolgersi all'ufficio segreteria.

 

Articolo 11 – Controlli

Questo Ente si riserva di effettuare controlli sulle autocertificazioni e sulla documentazione presentata ai sensi dell’articolo 71 del D.P.R. 445/2000.

 

Articolo 12 – Riserve dell'Amministrazione

L'Amministrazione si riserva la facoltà di non procedere al conferimento degli incarichi nel caso in cui tutti o alcuni dei professionisti non risultino essere in possesso dei requisiti adeguati a garantire  l’espletamento degli incarichi medesimi.

In caso di successiva rinuncia all’incarico o di recesso anticipato da parte dei professionisti prescelti, l’amministrazione committente avrà la facoltà di indicare i professionisti risultati idonei nella presente procedura selettiva.

 

 

Arzignano, 20 Novembre 2025

                       IL DIRIGENTE

                    Segretario - Direttore

Dr. Michele Testa

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