Concorso per 1 direttore di struttura complessa pediatria (toscana) AZIENDA UNITA' SANITARIA LOCALE N. 4 - PRATO
I testi riportati sono gratuiti e non hanno carattere di ufficialità: ai sensi di legge l'unico testo definitivo, che prevale in caso di discordanza, è quello pubblicato a mezzo stampa.
Concorso
Attenzione, il bando selezionato non è attivo, poichè è scaduto il termine per la presentazione della domanda
| Tipologia | Concorso |
| Tipologia Contratto | Incarico |
| Posti | 1 |
| Fonte: | Gazzetta Ufficiale Repubblica Italiana N. 20 del 11-03-2008 |
| Sintesi: | REGIONE TOSCANA CONCORSO (scad. 10 aprile 2008) Avviso pubblico per il conferimento di un incarico quinquennale, rinnovabile, con rapporto esclusivo di dirigente medico - disciplina pediatria per la direzione della struttura co ... |
| Ente: | AZIENDA UNITA' SANITARIA LOCALE N. 4 - PRATO |
| Regione: | TOSCANA |
| Provincia: | PRATO |
| Comune: | PRATO |
| Data di inserimento: | 20-03-2008 |
| Data Scadenza bando | 10-04-2008 |
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REGIONE TOSCANA
CONCORSO (scad. 10 aprile 2008)
CONCORSO (scad. 10 aprile 2008)
Avviso pubblico per il conferimento di un incarico quinquennale, rinnovabile, con rapporto esclusivo di dirigente medico - disciplina pediatria per la direzione della struttura complessa U.O. pediatria, presso l'azienda U.S.L. n. 4 di Prato.
In esecuzione della deliberazione n. 988 del 31 dicembre 2007,
immediatamente eseguibile, e' indetto un pubblico avviso per il
conferimento di un incarico quinquennale, rinnovabile, con rapporto
esclusivo di dirigente medico - disciplina pediatria per la direzione
della struttura complessa U.O. pediatria - Area medica e delle
specialita' mediche.
L'ammissione all'avviso e le modalita' di espletamento dello
stesso sono stabilite dal decreto legislativo n. 502/1992, dal
decreto legislativo n. 229/1999, dal decreto del Presidente della
Repubblica n. 483 del 10 dicembre 1997, dal decreto del Presidente
della Repubblica n. 484 del 10 dicembre 1997 e dal decreto Ministro
della sanita' n. 184 del 23 marzo 2000. Al posto suddetto e'
attribuito il trattamento economico risultante dal vigente CCNL. A
norma dell'art. 7 decreto legislativo n. 165/2001 e' garantita
parita' e pari opportunita' tra uomini e donne per l'accesso al
lavoro ed al relativo trattamento sul lavoro.
Requisiti di ammissione.
a) Cittadinanza italiana, salve le equiparazioni stabilite dalle
leggi vigenti, o cittadinanza di uno dei Paesi dell'Unione europea.
b) Idoneita' fisica all'impiego. L'accertamento dell'idoneita'
fisica all'impiego sara' effettuato a cura dell'Azienda USL prima
dell'immissione in servizio.
c) Anzianita' di servizio di sette anni, di cui cinque nella
disciplina di pediatria o disciplina equipollente ai sensi del
decreto ministeriale 30 gennaio 1998 e successive modificazioni ed
integrazioni e specializzazione nella disciplina di pediatria o in
una disciplina equipollente ovvero anzianita' di servizio di dieci
anni nella disciplina pediatria.
d) Iscrizione all'albo dell'ordine dei medici, attestata da
certificato non anteriore a sei mesi rispetto a quella di scadenza
del bando. L'iscrizione al corrispondente albo professionale di uno
dei Paesi dell'Unione europea consente la partecipazione al concorso
fermo restando l'obbligo dell'iscrizione all'albo in Italia prima
dell'assunzione in servizio.
e) Curriculum ai sensi dell'art. 8 del decreto del Presidente
della Repubblica n. 484 del 10 dicembre 1997 in cui sia documentata
una specifica attivita' professionale ed adeguata esperienza ai sensi
dell'art. 6 del medesimo decreto del Presidente della Repubblica
n. 484 del 10 dicembre 1997.
Si precisa che nella valutazione del curriculum sara' tenuta in
particolare considerazione specifica attivita' professionale,
esperienza e quant'altro sia stato maturato o acquisito nell'ambito
della neonatologia.
Fino all'emanazione dei provvedimenti di cui all'art. 6, comma 1,
per il suddetto incarico, si prescinde dal requisito della specifica
attivita' professionale. Si precisa che ai sensi dell'art. 5 decreto
del Presidente della Repubblica n. 484/1997 come modificato dall'art.
16-quinquies decreto legislativo n. 229/1999, e' requisito necessario
per lo svolgimento dell'incarico relativo alle funzioni di direzione
di struttura complessa l'attestato di formazione manageriale. In sede
di prima applicazione, tale attestato si consegue dopo l'assunzione
dell'incarico con la frequenza e il superamento di apposito corso
organizzato dalla Regione. Il mancato superamento del primo corso
attivato dalla Regione successivamente al conferimento dell'incarico
determina la decadenza dell'incarico stesso.
Non possono accedere all'impiego coloro che sono stati esclusi
dall'elettorato attivo nonche' coloro che sono stati dispensati
dall'impiego presso una pubblica amministrazione per aver conseguito
l'impiego stesso mediante la produzione di documenti falsi o viziati
da invalidita' non sanabile.
Tutti i suddetti requisiti devono essere posseduti alla data di
scadenza del termine stabilito per la presentazione delle domande di
ammissione.
Domande di ammissione.
Le domande per la partecipazione all'incarico di direzione di
struttura complessa, redatte in carta semplice conformemente al
facsimile allegato al bando e non soggette ad imposta di bollo,
devono essere indirizzate al direttore generale dell'Azienda USL n. 4
di Prato - Ufficio concorsi - Via della Repubblica n. 240 - 59100
Prato.
Tali domande devono essere spedite esclusivamente a mezzo
raccomandata con ricevuta di ritorno entro, pena esclusione, il
trentesimo giorno successivo alla data di pubblicazione del presente
bando nella Gazzetta Ufficiale.
Il giorno di pubblicazione non e' computato nei trenta giorni
utili per presentare la domanda. Qualora detto giorno sia festivo, il
termine e' prorogato al primo giorno successivo non festivo. Il
termine fissato per la presentazione della domanda e' perentorio e a
tal fine fara' fede il timbro a data dell'ufficio postale accettante.
Non e' ammessa la presentazione di documenti dopo la scadenza del
termine per la presentazione delle domande di ammissione.
Nella domanda di ammissione all'incarico gli aspiranti devono
dichiarare sotto la propria responsabilita' (ai sensi degli articoli
46 e 47 del decreto del Presidente della Repubblica n. 445/2000):
a) la data, il luogo di nascita e la residenza;
b) il possesso della cittadinanza italiana o equivalente;
c) il comune nelle cui liste elettorali sono iscritti ovvero i
motivi della non iscrizione o della cancellazione dalle liste
medesime;
d) le eventuali condanne penali riportate; tale dichiarazione
deve essere resa anche in caso negativo;
e) i titoli di studio posseduti, in particolare in relazione al
possesso del requisito di ammissione, con l'indicazione della data,
sede e denominazione completa dell'istituto o degli istituti in cui i
titoli sono stati conseguiti;
f) la posizione nei riguardi degli obblighi militari;
g) i servizi prestati con rapporto d'impiego presso pubbliche
amministrazioni e le eventuali cause di cessazione dei medesimi.
L'aspirante deve inoltre indicare il domicilio presso il quale
deve, ad ogni effetto, essergli fatta pervenire ogni necessaria
comunicazione inerente l'avviso con l'eventuale recapito telefonico.
In caso di mancata indicazione vale, ad ogni effetto, la
residenza.
Al presente bando e' allegato uno schema esemplificativo di
domanda di partecipazione alla selezione.
Ai sensi dell'art. 39 del decreto del Presidente della Repubblica
n. 445/2000 non viene richiesta l'autenticazione della sottoscrizione
in calce alla domanda.
La mancata sottoscrizione della domanda comporta l'esclusione dal
presente avviso.
L'amministrazione non si assume alcuna responsabilita' in merito
a fatti conseguenti ad inesatta indicazione del recapito da parte del
candidato, ne' per eventuali disguidi postali o telegrafici non
imputabili all'amministrazione stessa.
Documentazione da allegare.
Alla domanda di partecipazione all'avviso gli aspiranti devono
allegare i seguenti documenti in originale o in copia legale o
autenticata ai sensi di legge o in copia semplice (in quest'ultimo
caso la copia semplice deve essere accompagnata da fotocopia non
autenticata di documento d'identita' valido e dalla dichiarazione,
anche nel contesto della domanda, che la copia semplice del titolo e'
conforme all'originale):
1) certificato attestante il possesso dei requisiti di cui alla
lettera c) del paragrafo "Requisiti di ammissione";
2) iscrizione all'albo dell'ordine dei medici-chirurghi
attestata da certificato in data non anteriore a sei mesi rispetto a
quella di scadenza del bando;
3) ulteriori stati di servizio oltre quelli necessari per
l'ammissione;
4) curriculum professionale, redatto in carta semplice, datato
e firmato dal concorrente. I contenuti del curriculum, valutati ai
fini dell'accertamento dell'idoneita', concernono le attivita'
professionali, di studio, direzionali-organizzative con riferimento:
a) alla tipologia delle istituzioni in cui sono allocate le
strutture presso le quali il candidato ha svolto la sua attivita' e
alla tipologia delle prestazioni erogate dalle strutture medesime;
b) alla posizione funzionale del candidato nelle strutture ed
alle sue competenze con indicazione di eventuali specifici ambiti di
autonomia professionale con funzioni di direzione;
c) alla tipologia qualitativa e quantitativa delle
prestazioni effettuate dal candidato;
d) ai soggiorni di studio o di addestramento professionale
per attivita' attinenti alla disciplina in rilevanti strutture
italiane o estere di durata non inferiore a tre mesi con esclusione
dei tirocini obbligatori;
e) alla attivita' didattica presso corsi di studio per il
conseguimento di diploma universitario, di laurea o di
specializzazione ovvero presso scuole per la formazione di personale
sanitario con indicazione delle ore annue di insegnamento;
f) alla partecipazione a corsi, congressi, convegni e
seminari, anche effettuati all'estero nonche' alle pregresse
idoneita' nazionali.
Si ricorda, come sopra precisato, che nella valutazione del
curriculum sara' dato particolare rilievo a specifica attivita'
professionale, esperienza e quant'altro sia stato maturato o
acquisito nell'ambito della neonatologia.
I contenuti del curriculum, esclusi quelli di cui alla lettera
c), possono essere autocertificati dal candidato ai sensi del decreto
del Presidente della Repubblica n. 445/2000.
Nella valutazione del curriculum e' presa in considerazione
altresi' la produzione scientifica strettamente pertinente alla
disciplina, pubblicata su riviste italiane o straniere.
caratterizzate da criteri di filtro nell'accettazione dei lavori
nonche' il suo impatto sulla comunita' scientifica. Le pubblicazioni
devono essere edite a stampa.
Alla domanda devono essere allegate quelle ritenute piu'
significative. Le restanti pubblicazioni vanno descritte in ordine
cronologico e numerate in un apposito elenco, firmato e datato, da
cui risulti il titolo e la data di pubblicazione, la rivista che l'ha
pubblicata o la casa editrice e, se fatte in collaborazione, il nome
dei collaboratori;
5) elenco dei documenti e dei titoli presentati, numerati
progressivamente in relazione al cornspondente titolo e con
indicazione del relativo stato (se originale o fotocopia
autenticata) ;
6) ricevuta comprovante l'avvenuto versamento della tassa di
ammissione alla selezione, non rimborsabile, di Euro 3,87 da versare
sul ccp n. 26174508 intestato a Azienda USL n. 4 Prato - Servizio
segreteria personale e varie - Servizio Tesoreria - Viale della
Repubblica n. 240 - Prato, precisando la causale del versamento. Il
pagamento della tassa di concorso e' obbligatorio.
I documenti indicati ai punti 1, 2, 3 e 4 (ad eccezione della
lettera c) possono essere sostituiti da dichiarazioni sostitutive, in
luogo delle certificazioni rilasciate dalle autorita' competenti. In
caso di dichiarazione sostitutiva, questa deve essere resa nei modi
previsti dalla legge, con particolare riferimento agli articoli 46 e
47 del decreto del Presidente della Repubblica n. 445/2000. In
particolare, l'interessato e' tenuto a specificare con esattezza
tutti gli elementi ed i dati necessari affinche' questa
amministrazione sia posta nella condizione di poter determinare con
certezza il possesso dei requisiti.
In particolare, pena la non ammissione, il candidato e' tenuto a
specificare espressamente ed in modo chiaro ed univoco:
per i servizi prestati presso pubbliche amministrazioni, se
trattasi di servizio di ruolo ovvero a tempo determinato, l'esatta
indicazione, denominazione e sede dell'amministrazione-datore di
lavoro, la posizione funzionale ed il profilo professionale
d'inquadramento, eventuale disciplina d'inquadramento, se trattasi di
rapporto di lavoro a tempo pieno, definito o parziale; il periodo di
lavoro deve essere esattamente precisato dalla data di inizio a
quella di termine, con indicazione di eventuali interruzioni del
rapporto e posizione in ordine al disposto di cui all'art. 46 del
decreto del Presidente della Repubblica n. 761/1979. In caso di
interruzione del rapporto di lavoro indicarne esattamente le cause.
Non va riportato il servizio riconosciuto ai soli fini economici;
per i titoli di studio, data, sede e denominazione completa
dell'Istituto nel quale il titolo e' stato conseguito;
per l'iscrizione all'ordine, indicazione del numero e della
data di iscrizione e la sede dell'ordine. Indicare eventuali periodi
di sospensione e le relative cause;
per le pubblicazioni, il candidato, ai sensi dell'art. 19 del
decreto del Presidente della Repubblica n. 445/2000, puo' presentarne
la copia semplice accompagnata dalla dichiarazione che la medesima e'
conforme all'originale.
La dichiarazione di tale fatto tiene luogo a tutti gli effetti
dell'autentica di copia.
Le dichiarazioni sostitutive devono essere rese sotto la propria
personale responsabilita', nella consapevolezza delle sanzioni penali
applicabili in caso di dichiarazioni false e mendaci.
Le dichiarazioni incomplete o non chiare rispetto a quanto sopra
specificato non saranno ritenute valide e sufficienti per
1'amissione.
L'amministrazione si riserva di richiedere al candidato al quale
verra' conferito l'incarico di direzione di presentare la
documentazione probante le dichiarazioni presentate.
L'amministrazione si riserva, altresi', la facolta' di effettuare
indagini a campione sulla veridicita' delle dichiarazioni effettuate
ed, eventualmente, di trasmetterne all'autorita' competente le
risultanze.
Modalita' di selezione.
La commissione esaminatrice, nominata dal direttore generale ai
sensi dell'art. 15-ter, comma 2 del decreto legislativo n. 502/1992
come novellato dal decreto legislativo n. 229/1999, accerta
l'idoneita' dei candidati sulla base del colloquio e della
valutazione del curriculum professionale.
Il colloquio e' diretto alla valutazione delle capacita'
professionali del candidato nella specifica disciplina con
riferimento anche alle esperienze professionali documentate nonche'
all'accertamento delle capacita' gestionali, organizzative e di
direzione del candidato stesso con riferimento all'incarico da
svolgere.
La sede e la data del colloquio verranno comunicate ai candidati
con lettera raccomandata con avviso di ricevimento almeno venti
giorni prima della data del colloquio al domicilio indicato nella
domanda di ammissione o a quello risultante da successiva
comunicazione di modifica.
Conferimento incarico.
L'incarico e' conferito dal direttore generale, ai sensi
dell'art. 15-ter, comma 2, del decreto legislativo n. 502/1992 come
novellato dal decreto legislativo n. 229/1999.
L'incarico e' attribuito senza l'attestato di formazione
manageriale fermo restando l'obbligo di acquisire l'attestato nel
primo corso utile ed e' assoggettato al rapporto di lavoro esclusivo.
Il concorrente al quale e' conferito l'incarico sara' invitato ad
autocertificare, mediante lettera raccomandata a.r., entro trenta
giorni a pena decadenza, la documentazione prescritta dalla normativa
vigente ed indispensabile ai fini della stipula del contratto
individuale di lavoro per poi firmare il relativo contratto
individuale.
Nello stesso termine l'interessato dovra' dichiarare, sotto la
propria responsabilita', di non avere altri rapporti di impiego
pubblico o privato e di non trovarsi in nessuna delle situazioni di
incompatibilita' di cui all'art. 53 del decreto legislativo n.
165/2001. In caso contrario, unitamente ai documenti, dovra' essere
espressamente presentata la dichiarazione di opzione per la nuova
azienda.
Trattamento dei dati personali.
La partecipazione all'avviso autorizza l'azienda al trattamento,
a scopi istituzionali e gestionali nonche' per ogni altro adempimento
di legge, dei dati personali e sensibili contenuti nelle domande di
partecipazione dei candidati al presente avviso.
Per quanto non previsto dal presente bando valgono le
disposizioni normative vigenti in materia.
Il direttore generale di questa Azienda USL si riserva, a suo
insindacabile giudizio, la facolta' di modificare, prorogare,
sospendere o revocare il presente avviso qualora ricorrano motivi di
pubblico interesse o disposizioni di legge, senza che per gli
aspiranti insorga alcuna pretesa o diritto.
Per eventuali chiarimenti o informazioni gli aspiranti potranno
rivolgersi all'Ufficio concorsi - V.le della Repubblica n. 240 -
59100 Prato (Tel. 0574/434830).
Allegato
Compilare in stampatello
Al direttore generale Azienda USL n. 4
di Prato - Ufficio concorsi - V.le
della Repubblica n. 240 - 59100 Prato
Il/La sottoscritto/a ..... chiede di essere ammesso/a a
partecipare all'avviso pubblico per il conferimento di un incarico
quinquennale, rinnovabile, con rapporto esclusivo, di dirigente
medico - disciplina pediatria per la direzione della struttura
complessa U.O. pediatria.
A tal fine, consapevole delle sanzioni penali applicabili in caso
di dichiarazioni false, dichiara sotto la propria personale
responsabilita' (ai sensi degli articoli 46 e 47 del decreto del
Presidente della Repubblica n. 445/2000):
1) di essere nato/a a ..... prov. .............. il
.............................;
2) di essere residente a ..... prov. ........... c.a.p.
............. via ..... n. ......;
3) di essere in possesso della cittadinanza ..... (indicare se
italiana; se diversa, specificare di quale Stato membro dell'Unione
europea) ;
4) di essere iscritto/a nelle liste elettorali del comune di
..... ..... (in caso di non iscrizione o di avvenuta cancellazione
dalle liste elettorali, indicarne i motivi) ;
5) di non avere riportato condanne penali (in caso affermativo,
indicare le condanne riportate) ;
6) di essere in possesso della specializzazione in .....
conseguita presso l'Universita' di ..... il ........................,
di essere in possesso della specializzazione in .....
conseguita presso l'Universita' di ..... il ........................;
7) di essere iscritto all'albo dell'ordine dei medici-chirurghi
della provincia di ..... dal ........................ (in caso di
iscrizione in albo di Paese dell'Unione europea, indicare quale
...........................................) ;
8) di svolgere o di aver svolto i sottospecificati servizi
..... ..... ..... (la dichiarazione deve essere resa secondo le
modalita' indicate nel bando di concorso al paragrafo "Documentazione
da allegare") ;
9) di trovarsi nella seguente posizione nei riguardi degli
obblighi militari ................................................
Il/La sottoscritto/a:
unisce alla presente domanda curriculum professionale, datato e
firmato, formulato ai sensi dell'art. 8, comma 3, d.P.R. n. 484/1997,
un elenco in duplice copia e in carta semplice, dei documenti, titoli
e pubblicazioni presentati per il presente avviso e ricevuta del
versamento della tassa di partecipazione all'avviso;
dichiara di aver preso visione del bando di concorso e di
sottostare a tutte le condizioni in esso stabilite;
chiede che ogni comunicazione relativa al presente concorso
venga inviata al seguente indirizzo, impegnandosi a comunicare le
eventuali variazioni successive:
via ....., n. ...... citta' ..... prov. ..... c.a.p. .....,
tel. .....
La presentazione della presente domanda di partecipazione al
concorso in oggetto implica il consenso al trattamento dei propri
dati personali e sensibili ex decreto legislativo n. 196/2003.
Data, .....
Firma .....