Concorso per 1 tecnico area tecnico scentifica, addetto elaborazione dati (piemonte) UNIVERSITA' DEL PIEMONTE ORIENTALE 'A. AVOGADRO'
I testi riportati sono gratuiti e non hanno carattere di ufficialità: ai sensi di legge l'unico testo definitivo, che prevale in caso di discordanza, è quello pubblicato a mezzo stampa.
Concorso
Attenzione, il bando selezionato non è attivo, poichè è scaduto il termine per la presentazione della domanda
| Tipologia | Concorso |
| Tipologia Contratto | Assunzione |
| Posti | 1 |
| Fonte: | Gazzetta Ufficiale Repubblica Italiana N. 53 del 08-07-2008 |
| Sintesi: | UNIVERSITA' DEL PIEMONTE ORIENTALE «A. AVOGADRO» CONCORSO (scad. 7 agosto 2008) Concorso pubblico, per titoli ed esami, per la copertura di un posto a tempo indeterminato, a tempo pieno di categoria C, posizione ... |
| Ente: | UNIVERSITA' DEL PIEMONTE ORIENTALE 'A. AVOGADRO' |
| Regione: | PIEMONTE |
| Provincia: | VERCELLI |
| Comune: | VERCELLI |
| Data di inserimento: | 23-07-2008 |
| Data Scadenza bando | 07-08-2008 |
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UNIVERSITA' DEL PIEMONTE ORIENTALE «A. AVOGADRO»
CONCORSO (scad. 7 agosto 2008)
CONCORSO (scad. 7 agosto 2008)
Concorso pubblico, per titoli ed esami, per la copertura di un posto a tempo indeterminato, a tempo pieno di categoria C, posizione economica 1, area tecnica, tecnico-scientifica ed elaborazione dati - presso l'Universita' degli studi del Piemonte Orientale - sede di Vercelli.
IL DIRETTORE AMMINISTRATIVO
Visto il d.P.R. 10 gennaio 1957, n. 3 e successive modificazioni e
integrazioni, recante il «Testo unico delle disposizioni concernenti
lo statuto degli impiegati civili dello Stato»;
Visto il d.P.R. 3 maggio 1957, n. 686 e successive modificazioni e
integrazioni, recante «Norme di esecuzione del testo unico delle
disposizioni sullo statuto degli impiegati civili dello Stato»;
Vista la legge 5 febbraio 1992 n. 104 «Legge - quadro per
l'assistenza, l'integrazione sociale e i diritti delle persone
handicappate»;
Visto il d.P.C.M. 7 febbraio 1994 n. 174 - «Regolamento recante
norme sull'accesso dei cittadini degli Stati membri dell'Unione
europea ai posti di lavoro presso le amministrazioni pubbliche»;
Visto il d.P.R. 9 maggio 1994, n. 487 e successive modificazioni
ed integrazioni, concernente il «Regolamento recante norme
sull'accesso agli impieghi nelle pubbliche amministrazioni e le
modalita' di svolgimento dei concorsi, dei concorsi unici e delle
altre forme di assunzione nei pubblici impieghi»;
Rispettato il limite di cui all'art. 51, comma 4 della legge 27
dicembre 1997 n. 449;
Vista la legge 12 marzo 1999 n. 68, recante le «Norme per il
diritto al lavoro dei disabili»;
Visto il d.lgs 30 marzo 2001 n. 165 e successive modificazioni e
integrazioni recante «Norme generali sull'ordinamento del lavoro alle
dipendenze delle amministrazioni pubbliche»;
Visto il d.lgs. 8 maggio 2001 n. 215 e successive modificazioni e
integrazioni «Disposizioni per disciplinare la trasformazione
progressiva dello strumento militare in professionale, a norma
dell'art. 3, comma 1, della legge 14 novembre 2000 n. 331» e, piu' in
generale, la normativa vigente in materia di riserva di posti per gli
appartenenti alle Forze Armate;
Visto il d.lgs. 30 giugno 2003 n. 196 recante il «Codice in
materia di protezione dei dati personali»;
Vista la legge 24 dicembre 2007 n. 244 (legge finanziaria 2008);
Visto il d.lgs. 11 aprile 2006 n. 198 «Codice delle pari
opportunita' tra uomo e donna, a norma dell'art. 6 della legge 28
novembre 2005 n. 246»;
Visto il C.C.N.L. relativo al personale tecnico-amministrativo del
comparto Universita' stipulato in data 27 gennaio 2005;
Visto il C.C.N.L. relativo al personale tecnico-amministrativo del
comparto Universita' stipulato in data 28 marzo 2006, per il biennio
economico 2004/2005;
Visto il decreto rettorale n. 325 del 17 luglio 2006 di emanazione
del testo del «Regolamento dei procedimenti di selezione a tempo
indeterminato e per la progressione verticale del personale tecnico e
amministrativo dell'Universita' degli Studi del Piemonte Orientale A.
Avogadro»;
Visto il decreto del direttore amministrativo rep. n.629-2006
Prot. n. 18917 del 31 luglio 2006 con il quale era stata indetta la
selezione (per titoli e colloquio) per l'assunzione di un posto di
Cat. EP, posizione economica 1, area tecnica, tecnico-scientifica ed
elaborazione dati, con contratto a tempo determinato (5 anni), con
orario di lavoro a tempo parziale al 50 %, per la realizzazione di un
progetto finalizzato al miglioramento dei servizi di progettazione e
collaudo di impianti termici, tecnici ed idraulici, forniti dal
Servizio Tecnico dell'Universita' degli studi del Piemonte Orientale,
sede di Vercelli.
Considerato che all'ordine del giorno della seduta del Consiglio
di Amministrazione del 20 giugno 2008 e' gia' stata inserita
l'approvazione della delibera concernente la programmazione triennale
del fabbisogno di personale adottata ai sensi dell'art. 35 comma a)
del d.lgs. 165 del 2001;
Considerata, conseguentemente, la necessita' di procedere
all'indizione di un concorso pubblico per l'assunzione di una unita'
di personale di categoria C, posizione economica 1, area tecnica,
tecnico-scientifica ed elaborazione dati.
Valutato, pertanto, alla luce della nuova programmazione triennale
di poter ricoprire il posto vacante in organico nell'area tecnica,
tecnico-scientifica ed elaborazione dati con un profilo inferiore
rispetto a quello di elevata professionalita' gia' precedentemente
bandito.
Ritenuto, pertanto, di dover revocare il precedente bando di
concorso ad un posto di Cat. EP, posizione economica 1, area tecnica,
tecnico-scientifica ed elaborazione dati, con contratto a tempo
determinato (5 anni), con orario di lavoro a tempo parziale al 50%,
di cui al DDA Rep. n. 629-2006 prot. n. 18917 sopra riportato.
Vista la nota prot. n. 8263 del 7 aprile 2008 con cui questa
Amministrazione richiedeva, ex art. 34-bis, d.lgs. 30 marzo 2001 n.
165, al Dipartimento della Funzione Pubblica l'assegnazione di un
posto di Cat. C, posizione economica 1, area tecnica,
tecnico-scientifica ed elaborazione dati, con competenze relative
all'esecuzione, conduzione e collaudo di impianti termici e di
macchine a fluido, conoscenza del disegno tecnico ed esecuzione di
progetti di impianti termici ed idraulici ovvero calcolo e progetto
esecutivo di impianti di riscaldamento, condizionamento e antincendio
con conoscenze nel campo della sicurezza ed igiene sul lavoro - sede
di Vercelli;
Vista la nota prot. n. 22252/1.2.3.2. del 13 maggio 2008,
pervenuta a questo Ateneo in data 21 maggio 2008, con la quale il
Dipartimento della Funzione Pubblica - Ufficio Personale Pubbliche
Amministrazioni, Servizio Mobilita', ha comunicato di non avere allo
stato, personale da assegnare per il fabbisogno di professionalita'
segnalato;
Considerato che, in applicazione dell'art. 30, comma 2-bis del
d.lgs. 165/2001 e' stata avviata, con nota prot. n. 4363 del 22
febbraio 2008, la procedura di mobilita' esterna;
Ritenuta, pertanto l'esigenza, di assumere, a tempo indeterminato,
una unita' di personale di Categoria C, posizione economica 1, area
tecnica, tecnico-scientifica ed elaborazione dati- presso le sedi
dell'Ateneo;
Considerato che la riserva prevista dall'art. 18, commi 6 e 7 del
decreto legislativo n. 215/2001, e successive modificazioni ed
integrazioni e' operante parzialmente e da' luogo ad una frazione di
posto che si cumulera' con la riserva relativa ad altri concorsi che
verranno banditi da questa Amministrazione (frazione accumulata
0.90);
Valutato ogni opportuno elemento;
Decreta:
Art. 1.
Revoca
Di revocare il bando di concorso ad un posto di Cat. EP, posizione
economica 1 area tecnica, tecnico-scientifica ed elaborazione dati,
con contratto a tempo determinato (5 anni), con orario a tempo
parziale al 50%, emanato con decreto del direttore Amministrativo
Rep. n. 629-2006 prot. n. 18917 del 31 luglio 2006.
Art. 2.
Numero posti
Di indire un concorso pubblico, per titoli ed esami, per la
copertura di un posto, a tempo indeterminato, a tempo pieno, di
Categoria C, posizione economica 1, area tecnica, tecnico-scientifica
ed elaborazione dati - presso l'Universita' degli studi del Piemonte
Orientale «A. Avogadro»- sede di Vercelli.
L'unita' necessaria dovra' possedere competenze relative
all'esecuzione, conduzione e collaudo di impianti termici e di
macchine a fluido, conoscenza del disegno tecnico ed esecuzione di
progetti di impianti termici ed idraulici ovvero calcolo e progetto
esecutivo di impianti di riscaldamento, condizionamento e antincendio
con conoscenze nel campo della sicurezza ed igiene sul lavoro - sede
di Vercelli;
L'amministrazione garantisce parita' e pari opportunita' tra
uomini e donne per l'accesso al lavoro e per il trattamento sul
lavoro.
L'ammissione al concorso e l'espletamento della procedura sono
disciplinati dagli articoli seguenti.
Art. 3.
Requisiti per l'ammissione
Per l'ammissione al concorso di cui al precedente art. 2 e'
richiesto il possesso dei seguenti requisiti:
a) diploma di scuola secondaria di secondo grado. Il titolo di
studio conseguito all'estero deve aver ottenuto, entro la data di
scadenza del termine utile per la presentazione delle domande di
partecipazione al concorso, la necessaria equipollenza ai diplomi
italiani rilasciata dalle competenti autorita';
b) eta': non inferiore ad anni 18;
c) cittadinanza italiana. Tale requisito non e' richiesto per i
soggetti appartenenti all'Unione Europea, che devono avere
un'adeguata conoscenza della lingua italiana, nonche' godere dei
diritti civili e politici anche negli stati di appartenenza o di
provenienza. Sono equiparati ai cittadini gli italiani non
appartenenti alla Repubblica;
d) non aver riportato condanne penali o interdizione o altre
misure che escludano dall'accesso agli impieghi presso pubbliche
amministrazioni secondo la vigente normativa;
e) non essere esclusi dall'elettorato politico attivo;
f) non essere stati dichiarati decaduti da altro impiego statale,
ai sensi dell'art. 127 lettera d) del d.P.R. 10 gennaio 1957, n. 3
(in merito l'Amministrazione si riserva la valutazione discrezionale
riconosciuta dalla sentenza della Corte Costituzionale del 27 luglio
2007, pubblicata sulla Gazzetta Ufficiale n. 30 del 1 agosto 2007);
g) di essere in regola con le norme concernenti gli obblighi
militari;
h) idoneita' fisica a svolgere l'attivita' prevista.
L'Amministrazione provvedera' ad accertare, per i vincitori del
concorso, tale idoneita' in bas
e
alla normativa vigente.
I requisiti prescritti devono essere posseduti alla data di
scadenza del termine utile per la presentazione delle domande di
ammissione al concorso. L'esclusione dal concorso, per le cause
indicate nell'art. 6 del presente bando, e' disposta con motivato
decreto e comunicata all'interessato.
Art. 4.
Domanda e termine
Le domande di ammissione, redatte in carta libera, dovranno essere
compilate in ogni loro parte e, pena l'inammissibilita', dovranno
essere conformi al modello allegato al presente bando (All. A).
Dette domande, indirizzate al direttore amministrativo
dell'Universita' degli studi del Piemonte Orientale - Palazzo del
Rettorato - Via Duomo, 6 - 13100 Vercelli, dovranno essere presentate
entro il termine perentorio di trenta giorni dal giorno successivo
alla data di pubblicazione del presente bando sulla Gazzetta
Ufficiale della Repubblica italiana - 4ª serie speciale «Concorsi ed
esami».
Qualora tale termine cada in giorno festivo, la scadenza slittera'
al primo giorno non festivo utile.
Le istanze di ammissione potranno essere consegnate a mano presso
l'Ufficio Concorsi - Divisione Attivita' Istituzionali e del
Personale - Settore Affari Generali - Palazzo del Rettorato -Via
Duomo, 6 Vercelli, nel seguente orario: dal lunedi' al venerdi' dalle
ore 9,00 alle ore 12,00. Le domande di ammissione al concorso saranno
considerate prodotte in tempo utile anche se spedite a mezzo
raccomandata A.R. ovvero tramite fax (come disciplinato dall'art. 38
del d.P.R. 445/2000, unitamente a copia fotostatica non autenticata
di un documento di identita) al n. 0161/219381, entro il termine
indicato. A tal fine fa fede il timbro a data dell'Ufficio postale
accettante o la data di spedizione del fax riportata sullo stesso. In
quest'ultimo caso, sara' onere dei candidati verificare che sulla
ricevuta di trasmissione fax, oltre all'esito positivo della stessa,
sia riportata la data di invio.
Nel caso in cui non sara' possibile accertare in alcun modo la
trasmissione della domanda di partecipazione via fax entro i termini
di scadenza, l'Amministrazione provvedera' all'esclusione come
indicato al successivo articolo 6 del presente bando.
E' fatto obbligo al candidato che trasmette la propria domanda di
partecipazione via fax accertarsi che l'Universita' abbia ricevuto
l'istanza in modo completo, pena l'esclusione dalla fase successiva
della procedura concorsuale.
Nella domanda di ammissione i candidati dovranno dichiarare sotto
la propria responsabilita':
a) il proprio nome e cognome;
b) la data ed il luogo di nascita;
c) la residenza, completa di indirizzo, citta' e codice di
avviamento postale;
d) il concorso cui intendono partecipare;
e) di essere in possesso di tutti i requisiti per l'ammissione al
concorso, di cui all'art. 3 del presente bando;
f) il titolo di studio richiesto dall'art. 3 del presente bando,
indicando lo stesso, nonche' la data, il luogo del conseguimento e la
votazione riportata. Il titolo di studio conseguito all'estero deve
aver ottenuto, entro la data di scadenza del termine utile per la
presentazione delle domande di partecipazione al concorso, la
necessaria equipollenza ai diplomi italiani rilasciata dalle
competenti autorita';
g) l'eventuale possesso dei titoli di preferenza, a parita' di
merito, di cui all'art. 10 del presente bando di concorso;
h) se portatori di handicap, ai sensi della legge 104/1992,
l'eventuale ausilio necessario nonche' la necessita' di eventuali
tempi aggiuntivi per l'espletamento delle prove;
i) la lingua straniera conosciuta, scegliendo tra inglese e
francese;
j) il domicilio o il recapito, con il relativo codice di
avviamento postale, al quale si chiede che vengano effettuate le
eventuali comunicazioni inerenti il concorso. Sara' necessario,
altresi', indicare un recapito telefonico ed, eventualmente, un
indirizzo di posta elettronica.
Non e' richiesta l'autenticazione della firma dell'aspirante in
calce alla domanda.
La domanda di partecipazione dovra' essere sottoscritta con firma
autografa.
Ogni eventuale variazione di quanto dichiarato nella domanda deve
essere tempestivamente comunicata all'Ufficio Concorsi.
L'Amministrazione non assume responsabilita' per il caso di
irreperibilita' del destinatario e per la dispersione di
comunicazioni dipendente da inesatta indicazione del recapito da
parte del concorrente, oppure da mancata o tardiva comunicazione del
cambiamento dell'indirizzo indicato nella domanda, ne' per eventuali
disguidi postali o telegrafici o comunque imputabili a fatto di
terzi, a caso fortuito o forza maggiore.
L'Amministrazione, inoltre, non assume alcuna responsabilita' per
eventuale mancato o tardivo recapito delle comunicazioni relative al
presente concorso per cause non imputabili a colpa
dell'amministrazione stessa.
Non saranno in ogni caso prese in considerazione le domande non
sottoscritte e quelle che per qualsiasi causa, anche di forza
maggiore, dovessero essere spedite, consegnate a mano o inviate via
fax all'Universita' degli Studi del Piemonte Orientale «Amedeo
Avogadro» oltre il termine di cui sopra.
Le domande incomplete delle dichiarazioni sopra indicate, qualora
non consentano di verificare il possesso dei requisiti, verranno
escluse dal concorso.
Per esigenze connesse all'organizzazione del lavoro ed in ossequio
ai principi di tempestivita', efficacia, efficienza ed economicita'
dell' azione amministrativa, questa Amministrazione si riserva la
facolta' di esaminare esclusivamente le istanze di partecipazione dei
candidati che saranno ammessi alla prova orale.
Art. 5.
Presentazione dei titoli
I titoli di cui i candidati richiedono la valutazione da parte
della Commissione giudicatrice dovranno essere presentati con le
seguenti modalita':
a) in originale;
b) in fotocopia autenticata;
c) in fotocopia dichiarata conforme all'originale mediante
dichiarazione sostitutiva dell'atto di notorieta' ai sensi dell'art.
47 del d.P.R. 445/2000 (allegato "B").
In luogo dei titoli e' possibile presentare idonee dichiarazioni
sostitutive di certificazione ai sensi degli artt. 46 del d.P.R.
445/2000 (allegato B).
Tali dichiarazioni dovranno essere sottoscritte con firma
autografa e dovranno essere redatte in modo analitico e contenere
tutti gli elementi che le rendano utilizzabili ai fini del concorso
affinche' la Commissione esaminatrice possa utilmente valutare i
titoli ai quali le stesse si riferiscono.
Ai sensi dell'art. 38 d.P.R. 445/2000 la dichiarazione sostitutiva
di atto di notorieta', dovra' essere sottoscritta con firma autografa
in presenza del funzionario addetto a ricevere la domanda di
partecipazione al concorso. Nel caso di spedizione della domanda di
partecipazione o di presentazione della domanda da parte di terzi,
tale dichiarazione, sottoscritta con firma autografa
dall'interessato, dovra' essere corredata di fotocopia di un
documento di identita' valido.
I titoli devono essere posseduti alla data di scadenza del termine
di presentazione della domanda di partecipazione al presente
concorso.
Nel caso in cui il candidato intenda presentare, ai fini della
valutazione, un titolo gia' in possesso dell'amministrazione, dovra'
fare preciso e puntuale riferimento al titolo stesso, contenuto nel
suo fascicolo personale.
Non verranno presi in considerazione eventuali titoli o documenti
aggiuntivi, rispetto a quelli gia' presentati, pervenuti dopo il
termine ultimo per la presentazione delle domande al concorso.
L'Universita' ha facolta' di richiedere, successivamente, la
produzione dei titoli indicati dai candidati ed e' tenuta a svolgere
tutti gli accertamenti ritenuti utili con riferimento a quanto
dichiarato dagli stessi.
In modo particolare, l'Amministrazione e' tenuta ad effettuare ai
sensi del d.P.R. 445/2000 idonei controlli, anche a campione, e in
tutti i casi in cui sorgono fondati dubbi sulla veridicita' del
contenuto delle dichiarazioni sostitutive. Qualora si nscontnno delle
irregolarita' o delle omissioni nelle dichiarazioni rilevabili
d'ufficio, non costituenti falsita', l'Amministrazione ne dara'
comunicazione all'interessato il quale e' tenuto alla
regolarizzazione ed al completamento delle dichiarazioni stesse.
Nel caso di dichiarazione risultata falsa, il dichiarante decade
dai benefici eventualmente conseguiti sulla base della dichiarazione,
fermo restando quanto disposto dal codice penale e dalle leggi
speciali in materia.
Art. 6.
Esclusione dalla procedura
I candidati sono ammessi al concorso con riserva: il Direttore
Amministrativo puo' disporre, in qualsiasi momento, con decreto
motivato, l'esclusione dal concorso per difetto dei requisiti.
Costituiscono irregolarita' non sanabili con conseguente
esclusione dal concorso:
1. La mancanza di firma autografa della domanda;
2. Il mancato rispetto dei termini di presentazione o invio delle
domande di partecipazione per qualsiasi causa, ossia disguidi postali
o di trasmissione fax o comunque imputabili a fatto di terzi, a caso
fortuito o forza maggiore;
3. La mancanza delle dichiarazioni richieste dal bando qualora
cio' non consentisse la verifica del possesso dei requisiti richiesti
per il presente concorso;
4. Saranno altresi' considerate inammissibili le domande di
partecipazione non redatte in conformita' con il modello allegato al
presente bando (All. A), qualora dalle stesse non sia verificabile il
possesso di tutti i requisiti richiesti dall'art. 3 del bando.
Art. 7.
Commissione giudicatrice
Con successivo provvedimento sara' nominata la Commissione
giudicatrice ai sensi dell'art. 10 del «Regolamento dei procedimenti
di selezione a tempo indeterminato e per la progressione verticale
del personale tecnico e amministrativo dell'Universita' degli studi
del Piemonte Orientale A. Avogadro» emanato con decreto rettorale n.
325 del 17 luglio 2006.
I nominativi della Commissione verranno resi noti mediante
pubblicazione sul sito web dell'Ateneo (www.unipmn.it) e mediante
affissione all'Albo Ufficiale dell'Ateneo, presso il Palazzo del
Rettorato dell'Universita', via Duomo, 6 - Vercelli.
Alla Commissione potranno essere aggregati membri aggiunti ed
esperti ai fini dell'accertamento delle conoscenze infonnatiche e
delle lingue straniere.
Nel caso di elevato numero di concorrenti, per lo svolgimento
delle prove scritte, saranno costituiti appositi comitati di
vigilanza.
Art. 8.
Prove di esame
L'esame consta di due prove scritte, di cui una pratica o a
contenuto teorico-pratico, e di una prova orale, secondo quanto
previsto dal programma di esame che viene allegato al presente bando
per farne parte integrante.
Il giorno, l'orario e il luogo in cui si svolgeranno le prove
scritte e qualunque altra informazione utile relativa al concorso
verranno comunicati ai candidati mediante affissione all'Albo
Ufficiale dell'Ateneo, presso il Rettorato dell'Universita', via
Duomo, 6 Vercelli e mediante pubblicazione sul sito web dell'Ateneo
(www.unipmn.it - Percorso: Concorsi/Concorsi per il Personale
Tecnico-Amministrativo). Si invitano in tal senso gli interessati a
consultare l'Albo Ufficiale e il sito il giorno 10 settembre 2008.
Tale pubblicita' costituira', nei confronti degli interessati,
notifica ad ogni effetto di legge.
Ai candidati non verra', pertanto, data ulteriore comunicazione
scritta personale delle date di svolgimento delle prove ne' di altre
informazioni inerenti il concorso in oggetto, che verranno fornite
con le modalita' sopra indicate.
Alle prove scritte sono ammessi dizionari e testi di legge non
commentati. In ogni caso il loro utilizzo e' subordinato alle
disposizioni che la Commissione giudicatrice stabilira' all'inizio
delle prove.
Sul sito web dell'Ateneo come sopra indicato saranno pubblicati
gli esiti delle prove scritte con l'indicazione dell'ammissione/non
ammissione alla prova orale; gli stessi esiti saranno affissi
all'Albo Ufficiale dell'Ateneo, presso il Palazzo del Rettorato
dell'Universita', via Duomo, 6 Vercelli.
Sono ammessi a sostenere la prova orale i candidati che abbiano
riportato in ciascuna prova scritta una votazione di almeno 21/30. Il
colloquio si intende superato se il candidato consegue la votazione
di almeno 21/30. Il punteggio complessivo e' determinato dal
punteggio dato dalla media della votazione riportata nelle prove
scritte sommata a quello ottenuto nella prova orale, e a quello dei
titoli.
Ai candidati che avranno superato le prove scritte, verra' inviata
la convocazione alla prova orale, con l'indicazione dei voti
riportati delle prove scritte, con un preavviso di almeno venti
giorni prima dello svolgimento della prova stessa.
Il termine di cui sopra puo' essere ridotto su espressa rinuncia
concordemente manifestata da tutti i candidati.
Qualora il numero delle domande pervenute dovesse essere
particolarmente elevato, l'Amministrazione si riserva la facolta' di
espletare una prova preselettiva, con tests a risposta multipla, al
fine dell'ammissione alle prove scritte. La prova preselettiva
vertera' sulle materie oggetto delle prove scritte. L'esito della
prova preselettiva, non concorre alla determinazione del punteggio
complessivo.
La data e il luogo in cui si svolgera' la prova preselettiva
verranno comunicati ai candidati, con il preavviso di giorni quindici
ex art. 6 d.P.R. n. 487 del 9 maggio 1994, mediante pubblicazione sul
sito web dell'Ateneo come sopra indicato e mediante affissione
all'Albo Ufficiale dell'Ateneo, presso il Palazzo del Rettorato
dell'Universita', via Duomo, 6 Vercelli. Si invitano in tal senso gli
interessati a consultare l'Albo Ufficiale e il sito nel giorno sopra
indicato.
Per essere ammessi a sostenere le prove i candidati dovranno
essere muniti di un valido documento di riconoscimento.
Art. 9.
Valutazione dei titoli
Ai titoli presentati dai candidati e' riservato un punteggio non
superiore a 30/90 del totale dei punti attribuibili a ciascun
candidato.
La valutazione dei titoli e' effettuata ex art. 8, d.P.R. 487/1994
secondo il quale «la valutazione dei titoli, previa individuazione
dei criteri, e' effettuata dopo le prove scritte e prima che si
proceda alla correzione dei relativi elaborate».
Il risultato della valutazione dei titoli deve essere reso noto
agli interessati prima dell'effettuazione della prova orale.
Sono valutati:
il titolo di studio (con riferimento alla votazione o al giudizio
finale riportato): fino ad un massimo di punti 9;
esperienze professionali giudicate attinenti alle mansioni da
svolgere: fino ad un massimo di punti 18;
ulteriori titoli accademici, diplomi, attestati di
specializzazione e qualificazione: fino ad un massimo di punti 3.
Art. 10.
Titoli di preferenza a parita' di merito
I candidati che si siano collocati utilmente nella graduatoria
finale dovranno indicare il possesso di eventuali titoli di
preferenza a pari merito con le seguenti modalita':
all'atto della presentazione della domanda di partecipazione al
concorso mediante compilazione dell'All. A, sotto forma di
dichiarazione sostituiva ai sensi del d.P.R. n. 445/2000;
diversamente, i candidati dovranno indicare i titoli nella
domanda di partecipazione da loro redatta e presentare i relativi
documenti (in originale, in copia autenticata o con dichiarazione
sostituiva ai sensi del d.P.R. n. 445/2000) attestanti il loro
possesso nel termine perentorio di quindici giorni decorrenti dal
giorno in cui hanno sostenuto il colloquio ex art. 16 d.P.R. 487/94.
Dai documenti o dalle dichiarazioni sostitutive prodotte dovra'
risultare che il requisito era posseduto alla data di scadenza del
termine utile per la presentazione della domanda di ammissione al
concorso.
I titoli che danno diritto a preferenza sono quelli riportati
nell'Allegato C al presente bando.
Art. 11.
Approvazione della graduatoria
La graduatoria di merito dei candidati e' formata secondo l'ordine
decrescente dei punti della votazione complessiva riportata da
ciascun candidato, con l'osservanza dei titoli di preferenza a
parita' di merito di cui all'articolo precedente. Sono dichiarati
vincitori, nei limiti dei posti complessivamente messi a concorso, i
candidati utilmente collocati nella graduatoria di merito, formata
sulla base del punteggio riportato nelle prove di esame e nella
valutazione titoli.
La graduatoria di merito, unitamente a quella dei vincitori del
concorso, e' approvata con provvedimento del Direttore
Amministrativo, e' immediatamente efficace ed e' resa pubblica
mediante affissione all'Albo Ufficiale dell'Universita' degli studi
del Piemonte Orientale. Di tale affissione sara' dato avviso nella
Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana - 4ª serie speciale
«Concorsi ed Esami»; dalla data della pubblicazione di detto avviso
decorre il termine per eventuali impugnative. La graduatoria rimane
efficace per trentasei mesi dalla data di pubblicazione del suddetto
avviso in Gazzetta Ufficiale, in base all'art. 35, comma 5-ter del
d.lgs. 30 marzo 2001, n. 165 e puo' essere utilizzata per la
copertura di posti che si rendessero vacanti entro tale periodo nella
stessa categoria, nel rispetto dell'equilibrio finanziario e di
bilancio e dei principi di una corretta ed efficiente gestione delle
risorse economiche e strutturali.
La graduatoria sara' inoltre consultabile sul sito web dell'Ateneo
(www.unipmn.it - Percorso: Concorsi/Concorsi per il Personale
Tecnico-Amministrativo).
Non si da' luogo a dichiarazioni di idoneita' ai concorsi.
Art. 12.
Assunzione in servizio
Il candidato vincitore sara' invitato a stipulare, ai sensi del
C.C.N.L. vigente del personale tecnico-amministrativo del comparto
Universita' e previo accertamento della copertura finanziaria ex lege
449/97, un contratto individuale finalizzato all'instaurazione di un
rapporto di lavoro a tempo indeterminato per la Categoria C,
posizione economica 1, area amministrativa.
Al vincitore sara' corrisposto il trattamento economico spettante
a norma delle vigenti disposizioni normative e contrattuali. 11
periodo di prova ha la durata di tre mesi.
Decorso il periodo di prova senza che il rapporto di lavoro sia
stato risolto da una delle parti, il vincitore si intende confermato
in servizio.
Art. 13.
Documenti per la costituzione del rapporto di lavoro
Il vincitore sara' invitato a presentare, entro trenta giorni
dalla data di stipulazione del contratto di lavoro individuale, la
documentazione prescritta dalle disposizioni vigenti.
L'Amministrazione provvedera' a sottoporre il vincitore a visita
medica da parte del medico competente per verificare l'assenza di
controindicazioni al lavoro cui il dipendente e' destinato, ai fini
della valutazione della sua idoneita' alla mansione specifica, ai
sensi dell'art. 16 d.lgs. 626/1994.
L'Amministrazione provvedera', inoltre, ad acquisire d'ufficio il
Certificato generale del Casellario Giudiziale.
Art. 14.
Contenuto del contratto di lavoro
Nel contratto di lavoro saranno specificati:
1. tipologia del rapporto di lavoro;
2. data di inizio del rapporto di lavoro;
3. categoria, area e livello retributivo;
4. durata del periodo di prova;
5. sede di prima destinazione.
Il contratto individuale inoltre specifica che il rapporto di
lavoro e' disciplinato dai contratti collettivi nel tempo vigenti
anche per le cause di risoluzione e per i termini di preavviso. E',
in ogni modo, condizione risolutiva del contratto, senza obbligo di
preavviso, l'annullamento della procedura di reclutamento che ne
costituisce il presupposto.
Art. 15.
Trattamenti dei dati personali
Il trattamento dei dati personali e' disciplinato dal decreto
legislativo 30 giugno 2003 n. 196 «Codice in materia di protezione
dei dati personali».
Ai sensi del suddetto Decreto i dati personali forniti dai
candidati saranno raccolti presso l'Universita' degli studi del
Piemonte Orientale - Divisione Attivita' Istituzionali e del
Personale, per le finalita' di gestione del concorso e saranno
trattati anche presso una banca dati automatizzata pure
successivamente all'eventuale instaurazione del rapporto di lavoro,
per le finalita' inerenti alla gestione del rapporto medesimo.
Il conferimento dei dati personali e' obbligatorio ai fini della
valutazione dei requisiti di partecipazione, pena l'esclusione dal
concorso.
Le medesime informazioni potranno essere comunicate alle
Amministrazioni Pubbliche interessate.
Ai sensi del sopraddetto d.lgs, l'interessato al trattamento ha
diritto di far rettificare, aggiornare, integrare i dati, nonche' di
far cancellare o trasformare in forma anonima i dati trattati in
violazione di legge, compresi quelli di cui non e' necessaria la
conservazione in relazione agli scopi per i quali i dati sono stati
raccolti o successivamente trattati.
Tali diritti potranno essere fatti valere nei confronti del
Rettore dell'Universita' degli studi del Piemonte Orientale «Amedeo
Avogadro», titolare del trattamento.
Il responsabile del trattamento e' il dirigente della divisione
attivita' istituzionali e del personale dell'Universita' degli studi
del Piemonte Orientale «Amedeo Avogadro».
Art. 16.
Norme finali
L'Amministrazione procedera' nei confronti del vincitore alla
verifica delle dichiarazioni rese e dei documenti prodotti.
L'aniministrazione potra', altresi', procedere alla verifica delle
dichiarazioni rese e della documentazione prodotta da parte degli
altri candidati.
Le dichiarazioni mendaci e non veritiere e la produzione di
documenti falsi comporteranno la decadenza dalla nomina o la
risoluzione di diritto del contratto di lavoro, salva ogni ulteriore
azione penale.
Ai sensi dell'art. 76 d.P.R. 445/2000, chiunque rilascia
dichiarazioni mendaci, forma atti falsi o ne fa uso nei casi previsti
dal suddetto D.P.R., e' punito ai sensi del codice penale e delle
leggi speciali in materia; inoltre, l'esibizione di un atto
contenente dati non piu' rispondenti a verita' equivale ad uso di
atto falso.
Per tutto quanto non previsto dal presente bando, vale la
normativa vigente in materia, in quanto compatibile.
Il presente bando di concorso sara' inoltrato al Ministero della
giustizia - Ufficio Pubblicazioni Leggi e Decreti - per la
pubblicazione nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana - 4ª
Serie Speciale «Concorsi ed Esami».
Copia del bando sara' affissa all'Albo ufficiale dell'Ateneo,
presso il Palazzo del Rettorato dell'Universita', via Duomo, 6
Vercelli e sara' inoltre consultabile sul sito Web dell'Ateneo al
seguente indirizzo www.unipmn.it.
Il Responsabile del Procedimento e' il Dirigente della Divisione
Attivita' Istituzionali e del Personale dell'Universita' degli studi
del Piemonte Orientale «Amedeo Avogadro», dott. Federico Gallo.
Il direttore amministrativo: Mastrodomenico
Allegato
Concorso pubblico, per titoli ed esami, per la copertura di un
posto a tempo indeterminato, a tempo pieno, di categoria C, posizione
economica 1, area tecnica, tecnico-scientifico presso l'Universita'
degli studi del Piemonte orientale - sede di Vercelli.
PROGRAMMA DI ESAME
Prima prova scritta:
vertera' su elementi di termotecnica, elementi di
elettro-meccanica e legislazione in materia di lavori pubblici e la
sicurezza nei cantieri e nei luoghi di lavoro.
Seconda prova scritta a contenuto teorico-pratico:
svolgimento di tema vertente sulla progettazione e calcolo di
dimensionamento di un impianto o porzione di impianto termoidraulico,
termofrigorifero, di condizionamento e trattamento dell'aria, di
ventilazione forzata, ecc.
Vertera' inoltre su conoscenze relative agli impianti e sistemi di
riscaldamento, condizionamento e ventilazione, tecnologie di
efficienza energetica.
Prova orale:
materie della prova scritta;
nozioni in materia di procedimento amministrativo (L. 241/90 e
ss.mm.ii.);
principi di informatica generale e di disegno cad;
accertamento della conoscenza di una delle seguenti lingue
straniere: inglese, francese.