Concorso per 1 ricercatore universitario (lazio) UNIVERSITA' ''LA SAPIENZA'' DI ROMA
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Concorso
Attenzione, il bando selezionato non è attivo, poichè è scaduto il termine per la presentazione della domanda
Tipologia | Concorso |
Tipologia Contratto | Assunzione |
Posti | 1 |
Fonte: | Gazzetta Ufficiale Repubblica Italiana N. 65 del 22-08-2008 |
Sintesi: | UNIVERSITA' DI ROMA LA SAPIENZA CONCORSO (scad. 22 settembre 2008) Avviso di indizione di procedura di valutazione comparativa per la copertura di un posto di ricercatore universitario. Ai sensi e per gli ... |
Ente: | UNIVERSITA' ''LA SAPIENZA'' DI ROMA |
Regione: | LAZIO |
Provincia: | ROMA |
Comune: | ROMA |
Data di inserimento: | 04-09-2008 |
Data Scadenza bando | 22-09-2008 |
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UNIVERSITA' DI ROMA LA SAPIENZA
CONCORSO (scad. 22 settembre 2008)
CONCORSO (scad. 22 settembre 2008)
Avviso di indizione di procedura di valutazione comparativa per la copertura di un posto di ricercatore universitario.
Ai sensi e per gli effetti del comma 2 dell'art. 2 del decreto del Presidente della Repubblica 23 marzo 2000, n. 117 si comunica che presso l'Universita' di Roma «La Sapienza», e' indetta la procedura di valutazione comparativa per la copertura di un posto di ricercatore universitario, presso le facolta' ed i settori scientifico-disciplinari, sottoindicati: Facolta' di ingegneria Settore scientifico-disciplinare ING-INF/04 - Automatica, un posto Le domande di ammissione alla procedura di cui sopra, redatte secondo il modello allegato al bando, dovranno essere inviate entro il termine perentorio di trenta giorni, a decorrere dal giorno successivo a quello di pubblicazione del presente avviso nella Gazzetta Ufficiale - 4ª serie speciale «Concorsi ed esami» - della Repubblica italiana. Il bando relativo alla procedura sara' reso disponibile: mediante affissione all'albo del rettorato presso l'Ufficio concorsi della ripartizione II di questo ateneo; mediante affisssione presso le facolta' che hanno richiesto il bando; per via telematica sul sito: www.uniroma1.it/organizzazione/amministrazione/ripartizionepersonale