Concorso per 1 categoria d area amministrativa-gestionale (campania) UNIVERSITA' 'PARTHENOPE' DI NAPOLI

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Concorso

Attenzione, il bando selezionato non è attivo, poichè è scaduto il termine per la presentazione della domanda

Tipologia	Concorso
Tipologia Contratto	Assunzione
Posti	1
Fonte:	Gazzetta Ufficiale Repubblica Italiana N. 83 del 24-10-2008
Sintesi:::	UNIVERSITA' «PARTHENOPE» DI NAPOLI CONCORSO   (scad.  24 novembre 2008) Concorso pubblico, per esami, ad un posto di categoria D, posizione economica D1, area amministrativa-gestionale, con rapporto di lavoro a ...
Ente:	UNIVERSITA' 'PARTHENOPE' DI NAPOLI
Regione:	CAMPANIA
Provincia:	NAPOLI
Comune:	NAPOLI
Data di inserimento:	30-10-2008
Data Scadenza bando	24-11-2008
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Concorso  pubblico,  per esami, ad un posto di categoria D, posizione
   economica  D1,  area  amministrativa-gestionale,  con  rapporto di
   lavoro  a  tempo  indeterminato  ed a tempo pieno, per le esigenze
   connesse        all'implementazione        dell'attivita'       di
   internazionalizzazione  dell'Ateneo  per  il  reclutamento  di  un
   esperto  nella  creazione,  gestione  e attuazione dei progetti di
   ricerca,  programmi  comunitari  e  internazionali  finalizzati ad
   ottenere finanziamenti relativi ad attivita' di ricerca, didattica
   e servizi di interesse dell'Ateneo.

                     IL DIRETTORE AMMINISTRATIVO

   Visto lo Statuto di Ateneo, in particolare l'art. 34, lettera i);
   Vista la legge 9 maggio 1989, n. 168;
   Vista la legge 10 aprile 1991, n. 125;
   Vista la legge 5 febbraio 1992, n. 104;
   Visto  il  decreto  del  Presidente  del  Consiglio dei Ministri 7
febbraio 1994, n. 174;
   Visto il decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994, n.
487 e successive modificazioni ed integrazioni;
   Vista  la  legge 15 maggio 1997, n. 127 e successive modificazioni
ed integrazioni;
   Visto  il  vigente  contratto  collettivo  nazionale di lavoro del
comparto Universita';
   Visto il decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre 2000,
n. 445 e successive modificazioni ed integrazioni;
   Visto  il  d.lgs. 30 marzo 2001, n. 165 e successive modificazioni
ed integrazioni;
   Visto il decreto legislativo 30 giugno 2003, n. 196;
   Vista  la  legge  30 dicembre 2004, n. 311, in particolare i commi
101 e 105 dell'art. 1;
   Vista  la legge 31 marzo 2005, n. 43, in particolare gli artt. 1 e
1-ter;
   Vista la legge 24 dicembre 2007, n. 244 (finanziaria 2008);
   Vista la delibera del 23 ottobre 2007 con la quale il Consiglio di
Amministrazione  ha  approvato  la  programmazione  del fabbisogno di
personale  tecnico  -  amministrativo  per  gli  anni 2007/2009 ed ha
destinato  alle  esigenze connesse all'implementazione dell'attivita'
di  internazionalizzazione  dell'Ateneo, un posto di categoria D area
amministrativa-gestionale  nell'ambito  del  piano del fabbisogno per
l'anno  2008,  per  il  reclutamento  di  un esperto nella creazione,
gestione e attuazione dei progetti di ricerca, programmi comunitari e
internazionali  finalizzati  ad  ottenere  finanziamenti  relativi ad
attivita' di ricerca, didattica e servizi di interesse dell'Ateneo;
   Espletate   con   esito   negativo,   le  procedure  di  mobilita'
intercompartimentali    prevista   dall'art.   34-bis   del   decreto
legislativo 165/2001 e le procedure di mobilita' di comparto;
   Vista la legge del 12 marzo 1999, n. 68 e successive modificazioni
ed  integrazioni, recante norme per il diritto al lavoro dei disabili
ed  in  particolare  l'art.  7,  comma 2, che statuisce, a favore dei
predetti  soggetti,  una  riserva  di posti nei concorsi pubblici nei
limiti  della  complessiva  quota  d'obbligo  e fino al 50% dei posti
messi a concorso;
   Visto  il  decreto  del  Presidente della Repubblica n. 333/2000 e
successive modificazioni ed integrazioni, con cui e' stato emanato il
regolamento di esecuzione della legge n. 68/1999;
   Visto  il  decreto  legislativo 8 maggio 2001, n. 215 e successive
modificazioni  ed  integrazioni,  in particolare il comma 6 dell'art.
18,  che  prevede  l'elevazione  al  30%  dell'aliquota relativa alla
riserva  di  posti  nei  pubblici  concorsi a favore dei volontari in
forma  breve o in ferma prefissata di durata di cinque anni delle tre
forze armate, congedati senza demerito, anche al termine o durante le
eventuali  ferme  contratte  ed  il comma 7 del medesimo articolo, il
quale   prevede   che   qualora   detta  riserva  non  possa  operare
integralmente  o  parzialmente perche' da' luogo a frazioni di posto,
tale  frazione  si  cumula  con la riserva relativa ad altri concorsi
banditi   nella   stessa   amministrazione   ovvero  ne  e'  prevista
l'utilizzazione  nell'ipotesi  in  cui  l'amministrazione  proceda ad
assunzioni attingendo dalla graduatoria degli idonei;
   Visto  il decreto legislativo 31 luglio 2003, n. 236, modificativo
del  suddetto  decreto legislativo n. 215/2001, in particolare l'art.
11  che  ricomprende  tra i beneficiari della sopracitata riserva del
30%  anche  gli  ufficiali  di  complemento  in  ferma biennale e gli
ufficiali  in ferma prefissata che hanno completato senza demerito la
ferma contratta;
   Considerato  che,  ai  sensi  dell'art.  5,  commi 1 e 2, del gia'
citato  decreto  del  Presidente  della  Repubblica  n.  487/1994, le
riserve dei posti, previste da leggi speciali a favore di determinate
categorie  di  cittadini,  non  possono  complessivamente superare la
meta' dei posti messi a concorso;
   Considerato  che  in  applicazione  della  richiamata normativa si
rende  necessaria  una  riduzione  dei  posti da riservare, in misura
proporzionale, per ciascuna categoria di aventi diritto alla riserva;
   Considerato  che  non e' operante alcuna riserva in relazione alla
unicita'  del  posto  messo  a concorso pur comportando, in relazione
alla categoria di cui ai decreti legislativi 8 maggio 2001, n. 215, e
31  luglio 2003, n. 236, una frazione di posto che sara' cumulata con
le  frazioni  di  posto  gia' determinatesi e che si determineranno a
seguito  di  future selezioni a tempo indeterminato bandite da questo
Ateneo;
   Ritenuto, pertanto, di poter procedere all'emanazione del presente
bando di concorso finalizzato alla copertura del suddetto posto;
                              Decreta:

                               Art. 1.

                              Indizione


   E' indetto il concorso pubblico, per esami, per la copertura di un
posto    di    categoria    D,    posizione    economica   D1,   Area
amministrativa-gestionale,   con   rapporto   di   lavoro   a   tempo
indeterminato   ed   a   tempo   pieno,   per  le  esigenze  connesse
all'implementazione    dell'attivita'    di    internazionalizzazione
dell'Ateneo  per  il  reclutamento  di  un  esperto  nella creazione,
gestione e attuazione dei progetti di ricerca, programmi comunitari e
internazionali  finalizzati  ad  ottenere  finanziamenti  relativi ad
attivita' di ricerca, didattica e servizi di interesse dell'Ateneo.
   L'Amministrazione  si  riserva la facolta' di revocare il bando di
concorso,  di  sospendere  o  rinviare le prove concorsuali ovvero di
sospendere  o  di  non  procedere  all'assunzione  dei  vincitori, in
ragione  di  esigenze  attualmente  non  valutabili  ne' prevedibili,
nonche'  in  applicazione di disposizioni di contenimento della spesa
pubblica  che  impedissero,  in  tutto  o  in  parte, l'assunzione di
personale presso le Universita'.
   L'Amministrazione  garantisce  parita'  e  pari  opportunita'  tra
uomini  e  donne per l'accesso al lavoro ed il trattamento nei luoghi
di lavoro.
   Considerato  che  l'Universita' degli studi di Napoli «Parthenope»
e'  dislocata  in piu' Poli, sia nella citta' di Napoli che in ambito
extracittadino,  risulta obbligatoria la disponibilita', nel corso di
tutto  il rapporto di lavoro, a prestare servizio presso ciascuno dei
Poli in cui si articola l'Ateneo.

        
      

                               Art. 2.

                  Requisiti generali di ammissione


   Per  l'ammissione  al concorso e' richiesto, a pena di esclusione,
il possesso dei seguenti requisiti:
    1)  cittadinanza italiana o di uno degli Stati membri dell'Unione
europea.  Sono  equiparati  ai  cittadini  dello  Stato  italiano gli
italiani non appartenenti alla Repubblica italiana;
    2) eta' non inferiore agli anni diciotto;
    3)  godimento  dei  diritti  politici  non  possono accedere agli
impieghi coloro che siano esclusi dall'elettorato politico attivo;
    4) non aver riportato condanne penali incompatibili con lo status
di pubblico dipendente;
    5) idoneita' fisica all'impiego;
    6)  laurea  in lingue e letteratura straniera o Scienze politiche
conseguite  secondo  le modalita' anteriori all'entrata in vigore del
decreto  ministeriale n. 509/99, ovvero Laurea specialistica, secondo
la  definizione  di  cui  al  decreto  ministeriale n. 509/99, ovvero
Laurea  magistrale, conseguita secondo le modalita' di cui al decreto
ministeriale n. 270/2004 o lauree equipollenti.
   Per  coloro  che abbiano conseguito il titolo di studio all'estero
e'  richiesto  il  possesso  di  un  titolo  di  studio  riconosciuto
equivalente  al corrispondente titolo conseguibile in Italia, in base
ad  accordi  internazionali,  alla data di scadenza del termine utile
per  la presentazione delle domande di partecipazione alla selezione.
Tale equivalenza dovra' risultare da idonea certificazione rilasciata
dalle competenti autorita';
    7) non essere stato destituito, dispensato, licenziato per giusta
causa  o  giustificato  motivo  soggettivo  dall'impiego  presso  una
Pubblica Amministrazione;
    8)  essere  in  posizione  regolare in relazione agli obblighi di
leva.
   Ai  sensi del decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri n.
174/1994, i cittadini degli Stati membri dell'Unione Europea dovranno
inoltre possedere, a pena di esclusione, i seguenti requisiti:
    a)  godere  dei  diritti  civili  e politici anche negli Stati di
appartenenza o provenienza;
    b)  essere,  in possesso, fatta eccezione della titolarita' della
cittadinanza  italiana,  di  tutti gli altri requisiti previsti per i
cittadini della Repubblica;
    c) avere adeguata conoscenza della lingua italiana.
   I  requisiti  prescritti  devono  essere  posseduti  alla  data di
scadenza  del  termine stabilito nel bando per la presentazione della
domanda di partecipazione.
   I candidati sono ammessi al concorso con riserva.
   L'Amministrazione   puo'   disporre,   con   decreto  direttoriale
motivato, in qualunque fase della procedura concorsuale, l'esclusione
del candidato per difetto dei requisiti prescritti.
   L'esclusione   ed  il  motivo  della  stessa  sono  comunicati  al
candidato a mezzo raccomandata con avviso di ricevimento.

        
      

                               Art. 3.

                 Domanda e termini di presentazione


   La  domanda  di ammissione al concorso, redatta in carta semplice,
in   conformita'   allo  schema  esemplificativo  allegato  al  bando
(allegato  A),  firmata  dal  candidato  ed  indirizzata al Direttore
Amministrativo  dell'Universita' degli studi di Napoli «Parthenope» -
Ufficio Personale Tecnico ed Amministrativo - via Acton n. 38 - 80133
Napoli,  deve pervenire entro il termine perentorio di giorni trenta,
a  decorrere  dal  giorno  successivo  a  quello di pubblicazione del
presente  bando  nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana -
4ª  serie speciale «Concorsi ed esami». Tale termine, qualora venga a
cadere in giorno festivo, si intendera' protratto al primo giorno non
festivo immediatamente seguente.
   La sottoscrizione della domanda non e' soggetta ad autenticazione.
   L'Amministrazione non assume alcuna responsabilita' per il caso di
irreperibilita'  o  per la dispersione di comunicazioni imputabile ad
inesatta  indicazione del recapito da parte del candidato o mancata o
tardiva  comunicazione  del  cambiamento  di  recapito indicato nella
domanda  ovvero  eventuali  disguidi  postali  imputabili  a fatto di
terzi, a caso fortuito o forza maggiore.
   I candidati dovranno allegare alla domanda di partecipazione, pena
l'esclusione,   la   ricevuta   del   versamento   di   €  25,82
(venticinque/82)    sul    C/C   postale   n.   20137816,   intestato
all'Universita'  degli  studi di Napoli «Parthenope», indicando sulla
causale  del  bollettino  «Contributo  partecipazione concorso» quale
contributo non rimborsabile per la partecipazione al concorso.

        
      

                               Art. 4.

              Dichiarazioni da formulare nella domanda


   Nella domanda i candidati debbono dichiarare, a pena di esclusione
dal concorso e sotto la propria personale responsabilita':
    a) cognome, nome e codice fiscale;
    b) luogo e data di nascita;
    c)  il  possesso della cittadinanza italiana o di uno degli Stati
membri dell'Unione europea;
    d)   se  cittadino  italiano,  di  essere  iscritto  nelle  liste
elettorali,  precisandone  il  comune  ed  indicando  eventualmente i
motivi della non iscrizione o della cancellazione dalle medesime;
    e)  di non aver riportato condanne penali o le eventuali condanne
riportate,  indicando  gli  estremi  delle  relative  sentenze  e gli
eventuali procedimenti penali pendenti;
    f)  il possesso del titolo di studio richiesto dal presente bando
di concorso, specificando dove e quando e' stato conseguito;
    g)  posizione rivestita per quanto concerne il servizio militare,
limitatamente ai candidati di sesso maschile;
    h) di avere l'idoneita' fisica all'impiego;
    i)    gli    eventuali    servizi   prestati   presso   pubbliche
amministrazioni  e  le cause di risoluzione di precedenti rapporti di
impiego. Tale dichiarazione va resa anche se negativa;
    j)  di  non  essere  stato  destituito  dall'impiego  presso  una
Pubblica  Amministrazione  per persistente insufficiente rendimento e
di  non  essere  stato  dichiarato decaduto da un impiego statale, ai
sensi  dell'art.  127,  lettera  d), del decreto del Presidente della
Repubblica 10 gennaio 1957, n. 3;
    k)  l'eventuale  possesso  di  titoli  di preferenza a parita' di
valutazione,  indicati  nel  successivo art. 7 del presente bando che
devono essere allegati alla domanda. La valutazione di tali titoli ai
fini  della  preferenza  potra'  avvenire  solo se il candidato avra'
provveduto  ad indicare nella domanda il possesso del titolo ed avra'
provveduto ad allegare alla domanda il titolo stesso;
    l)   domicilio   e   recapito   cui   indirizzare   le  eventuali
comunicazioni  relative  al  concorso, nonche' recapito telefonico. I
candidati  sono tenuti a comunicare tempestivamente ogni sopravvenuta
variazione del domicilio e del recapito a questa Amministrazione.
   I  candidati  cittadini  degli  Stati  membri  dell'Unione europea
dovranno  dichiarare  di  avere  un'adeguata  conoscenza della lingua
italiana  e di godere dei diritti civili e politici anche nello Stato
di  appartenenza  o  di  provenienza  ovvero  i  motivi  del  mancato
godimento.
   Dovranno  altresi'  specificare  se  il  titolo di studio, qualora
conseguito all'estero, sia stato riconosciuto equipollente al diploma
italiano.
   Nella  domanda di partecipazione al concorso i candidati portatori
di  handicap  sono tenuti, ai sensi della legge n. 104/92, a chiedere
l'ausilio  necessario  e  ad  indicare gli eventuali tempi aggiuntivi
occorrenti  per  l'espletamento  delle  prove,  producendo, altresi',
certificazione  medico-sanitaria,  dalla  quale  si evinca il tipo di
handicap posseduto.
   I candidati dovranno inoltre dichiarare la propria disponibilita',
in  caso  di assunzione, a prestare servizio presso ciascuno dei Poli
in  cui e' attualmente o si articolera' successivamente l'Universita'
degli Studi di Napoli «Parthenope».
   La   presentazione  di  domande  prive  di  sottoscrizione  ovvero
inoltrate oltre i termini previsti dal presente bando ovvero mancanti
di  una  delle  dichiarazioni di cui alle sopracitate lettere c), d),
e), f), g), j), comporta l'esclusione dal concorso.

        
      

                               Art. 5.

                      Commissione giudicatrice


   La  Commissione  giudicatrice sara' nominata con provvedimento del
Direttore  Amministrativo  e  sara'  composta secondo quanto previsto
dalle vigenti disposizioni legislative e regolamentari.

        
      

                               Art. 6.

                     Calendario e prove di esame


   Le  prove  di  esame,  indirizzate  a  verificare le capacita' dei
candidati  allo  svolgimento delle mansioni proprie del posto messo a
concorso,  consisteranno  in due prove scritte ed in una prova orale,
secondo  il  programma  indicato  nella  tabella allegata al presente
bando (allegato B) di cui ne costituisce parte integrante.
   Le modalita' di svolgimento delle prove, la durata delle stesse ed
i   criteri   di  valutazione  saranno  stabiliti  dalla  Commissione
giudicatrice.
   I  candidati  che  non  abbiano  ricevuto  alcun  provvedimento di
esclusione  dal  concorso  sono  tenuti  a  presentarsi,  senza alcun
preavviso  a  pena esclusione, presso le sedi e nei giorni secondo il
seguente calendario di esame.
   Le prove scritte si svolgeranno secondo il seguente calendario.
   La  prima  prova  scritta  si svolgera' il giorno 1° dicembre 2008
alle  ore  9.30  presso  la sede di questo Ateneo in via Acton n. 38,
Napoli.
   La  seconda  prova  scritta si svolgera' il giorno 2 dicembre 2008
alle  ore  9.30  presso  la sede di questo Ateneo in via Acton n. 38,
Napoli.
   Per  essere  ammessi  a  sostenere  le  prove di esame i candidati
dovranno essere muniti di un documento di riconoscimento valido.
   Durante  lo  svolgimento  delle  suddette  prove,  i candidati non
potranno  utilizzare carta da scrivere, appunti, manoscritti, libri o
pubblicazioni di qualunque specie, ne' apparecchiature elettroniche o
strumenti  informatici  e  telefoni  cellulari.  I candidati potranno
utilizzare  soltanto  i  testi di legge e i codici non commentati ne'
annotati e i dizionari se autorizzati dalla Commissione.
   I voti sono espressi in trentesimi.
   Saranno  ammessi  alla  prova  orale  solo i candidati che avranno
riportato  in  ciascuna  delle  prove scritte una votazione di almeno
21/30.
   I  risultati  delle  suindicate prove scritte saranno affissi alle
ore  12.00  del giorno 9 dicembre 2008 all'albo di questo Ateneo sito
in via Acton n. 38 Napoli, nonche' pubblicate sul sito web.
   La  prova  orale  si svolgera' il giorno 11 dicembre 2008 alle ore
10.00  presso  la sede di questa Universita' in Napoli alla via Acton
n.  38,  con  eventuale  prosieguo  il  giorno  12  dicembre 2008, in
relazione al numero dei candidati ammessi alla prova di cui trattasi.
   La  prova  orale  si  considerera'  superata se il candidato avra'
riportato una votazione di almeno 21/30.
   Il  punteggio  finale  e'  dato  dalla  somma della media dei voti
conseguiti nelle due prove scritte e della votazione conseguita nella
prova orale.
   Eventuali   variazioni  relative  al  calendario  di  esami  sopra
indicato  verranno  rese  note  mediante  pubblicazione  sul sito web
dell'Ateneo in data 26 novembre 2008 .

        
      

                               Art. 7.

                   Preferenze a parita' di merito


   A parita' di merito, i titoli di preferenza sono:
    1) gli insigniti di medaglie al valor militare;
    2) i mutilati ed invalidi di guerra ex combatten
    ti
;
    3) i mutilati ed invalidi per fatto di guerra;
    4)  i  mutilati  e  invalidi  per servizio nel settore pubblico e
privato;
    5) gli orfani di guerra;
    6) gli orfani dei caduti per fatto di guerra;
    7)  gli  orfani  dei  caduti  per servizio nel settore pubblico e
privato;
    8) i feriti in combattimento;
    9) gli insigniti di croce di guerra o altra attestazione speciale
di merito di guerra, nonche' i capi famiglia numerosa;
    10)   i  figli  dei  mutilati  e  degli  invalidi  di  guerra  ex
combattenti;
    11) i figli dei mutilati e degli invalidi per fatti di guerra;
    12) i figli di mutilati e degli invalidi per servizio nel settore
pubblico e privato;
    13) i genitori vedovi non risposati, i coniugi non risposati e le
sorelle ed i fratelli vedovi o non sposati dei caduti in guerra;
    14) i genitori vedovi non risposati, i coniugi non risposati e le
sorelle  ed  i  fratelli vedovi o non sposati dei caduti per fatto di
guerra;
    15)  i genitori vedovi non risposati, i coniugi non risposati e e
le sorelle ed i fratelli vedovi o non sposati dei caduti per servizio
nel settore pubblico e privato;
    16)  coloro  che abbiano prestato lodevole servizio militare come
combattenti;
    17)  coloro  che  abbiano  prestato lodevole servizio a qualunque
titolo,  per  non meno di un anno nell'amministrazione che ha indetto
il concorso;
    18)  i  coniugati  e  i  non coniugati con riguardo al numero dei
figli a carico;
    19) gli invalidi ed i mutilati civili;
    20)   militari  volontari  delle  Forze  armate  congedati  senza
demerito al termine della ferma rafferma.
   A parita' di merito e di titoli, la preferenza e' determinata:
    a) dal numero dei figli a carico, indipendentemente dal fatto che
il candidato sia coniugato o meno;
    b)  dall'aver  prestato  lodevole  servizio nelle amministrazioni
pubbliche;
    c)  dalla  minore eta' del candidato, ai sensi dell'art. 2, comma
9, della legge n. 191/1998.
   L'omissione nella domanda delle dichiarazioni relative al possesso
dei  suindicati titoli di preferenza, comporta l'inapplicabilita' dei
benefici conseguenti al possesso del titolo medesimo.
   I suddetti titoli devono essere presentati:
    in originale;
    in  copia  autenticata  ai  sensi  dell'art.  18  del decreto del
Presidente della Repubblica 28/12/2000, n. 445;
    in  fotocopia  con  unita  dichiarazione  sostitutiva  di atto di
notorieta'  che  ne  attesti  la  conformita' all'originale, ai sensi
dell'art. 47 del decreto del Presidente della Repubblica n. 445/2000,
prodotta,   in  quest'ultimo  caso,  unitamente  alla  fotocopia  non
autenticata del proprio documento di identita';
    dichiarati   in   sostituzione   di   certificazione,   ai  sensi
dell'art.46  del  citato  decreto  del Presidente della Repubblica n.
445/2000.
   Si  precisa,  a  tal  fine,  che  i certificati medici non possono
essere oggetto di autocertificazione e che le dichiarazioni mendaci e
la produzione o l'uso di atti falsi sono punibili ai sensi del codice
penale e delle leggi speciali in materia.

        
      

                               Art. 8.

                   Approvazione della graduatoria


   La  graduatoria  di  merito  dei  candidati  sara' formata secondo
l'ordine decrescente della votazione complessiva riportata da ciascun
candidato,  con  l'osservanza,  a  parita' di punti, delle preferenze
previste dall'art. 7 del presente bando.
   Saranno dichiarati vincitori i candidati utilmente collocati nella
graduatoria, nel limite dei posti messi a concorso.
   La   graduatoria   e'   approvata   con   decreto   del  Direttore
Amministrativo ed e' immediatamente efficace.
   Essa  verra'  pubblicata all'albo ufficiale dell'Universita' degli
Studi  di  Napoli  «Parthenope»  via  Acton  38  -  Napoli e sul sito
Internet https://www.uniparthenope.it/ 
   Di  tale  pubblicazione  e'  data notizia mediante avviso inserito
nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica - 4ª serie speciale.
   Dalla  data di pubblicazione di tale avviso decorre il termine per
eventuali impugnative.

        
      

                               Art. 9.

    Costituzione del rapporto di lavoro ed assunzione in servizio


   I  vincitori  saranno invitati, a mezzo raccomandata con avviso di
ricevimento  o  a  mezzo  telegramma,  a  stipulare, in conformita' a
quanto  previsto  dal vigente CCNL relativo al personale del comparto
Universita',  il  contratto individuale di lavoro subordinato a tempo
indeterminato e con regime di impegno a tempo pieno, per l'assunzione
nella   categoria   D,   area   amministrativa-gestionale,   con   la
corresponsione  del  trattamento  economico  relativo  alla posizione
economica   D1,   presso   l'Universita'   degli   studi   di  Napoli
«Parthenope».
   Il  vincitore  che non assuma servizio, senza giustificato motivo,
entro  il  termine  stabilito,  decade  dal  diritto alla stipula del
contratto. Nel caso di assunzione in servizio con ritardo rispetto al
termine  assegnato  per  comprovati  e gravi impedimenti, gli effetti
economici decorrono dal giorno della presa di servizio.
   I  vincitori,  all'atto dell'assunzione, saranno tenuti a rendere,
ai  sensi  del  decreto del Presidente della Repubblica n. 445/2000 e
successive  modificazioni  ed  integrazioni,  una  autocertificazione
attestante, tra l'altro:
    il  possesso  di  ciascuno  dei requisiti prescritti dal presente
bando,   gia'   a  far  data  dal  termine  ultimo  previsto  per  la
presentazione della domanda di ammissione al concorso;
    di   non   trovarsi   in  alcuna  situazione  che  dia  luogo  ad
incompatibilita'   con   il   rapporto   di   impiego  presso  questa
Amministrazione,  ai  sensi  dell'art.53  del  decreto legislativo n.
165/2001 e successive modificazioni ed integrazioni;
    le  eventuali  condanne  penali  riportate  e/o  la conoscenza di
eventuali procedimenti penali in corso a proprio carico.
   I  vincitori  dovranno,  inoltre,  presentare  un  certificato  di
idoneita'  fisica  all'impiego,  ai  sensi  della legge n. 837 del 25
luglio  1956  e  successive modificazioni ed integrazioni, rilasciato
dal  Servizio  di Medicina Legale del Distretto sanitario competente,
ovvero dal medico militare.
   Qualora il soggetto sia affetto da qualsiasi imperfezione fisica o
invalidita', il certificato dovra' farne espressa menzione, indicando
se  la  stessa possa comunque influire sulla capacita' lavorativa del
vincitore o se possa risultare pericolosa per la salute pubblica, per
l'incolumita' dei colleghi o per la sicurezza del luogo di lavoro.
   Il  predetto  certificato  medico,  che non puo' essere oggetto di
autocertificazione,  dovra' essere presentato dal dipendente entro il
termine  di trenta giorni dalla data di stipulazione del contratto di
lavoro  individuale, pena l'immediata risoluzione dello stesso, fatta
salva la possibilita' di proroga nel caso di comprovato impedimento.
   L'Amministrazione  si  riserva  la facolta' di sottoporre a visita
medica  di  un  sanitario  di propria fiducia il candidato vincitore,
qualora lo ritenga necessario.
   Il  dipendente  assunto come sopra sara' soggetto ad un periodo di
prova  della  durata di tre mesi. Ai fini del compimento del predetto
periodo  di  prova  si  terra' conto del solo servizio effettivamente
prestato. Decorso il suddetto periodo senza che il rapporto di lavoro
sia stato risolto da una delle due parti, il dipendente si intendera'
confermato  in servizio. In caso di giudizio sfavorevole, il rapporto
di lavoro si risolvera' senza obbligo di preavviso.

        
      

                              Art. 10.

                         Diritto di accesso


   Ai   candidati   e'   garantito   il   diritto   di  accesso  alla
documentazione  inerente  il  procedimento concorsuale, a norma della
normativa vigente.

        
      

                              Art. 11.

                   Trattamento dei dati personali


   Ai  sensi  del  decreto  legislativo  196/2003,  l'Universita'  si
impegna  a  rispettare  il  carattere  riservato  delle  informazioni
fornite dal candidato. Tutti i dati forniti saranno trattati solo per
le  finalita'  connesse  e  strumentali  al concorso ed all'eventuale
stipula  e  gestione  del  contratto  di  lavoro,  nel rispetto delle
disposizioni vigenti.

        
      

                              Art. 12.

                    Responsabile del procedimento


   Ai  sensi  della legge 7 agosto 1990, n. 241, il Capo dell'ufficio
del  personale tecnico amministrativo dell'universita' degli studi di
Napoli «Parthenope» - via Acton 38 - 80133 Napoli, e' responsabile di
ogni  adempimento  inerente  il presente procedimento concorsuale che
non sia di competenza della commissione giudicatrice.

        
      

                              Art. 13.

                   Norme finali e di salvaguardia


   Per  quanto  non  espressamente  previsto  dal  presente bando, si
rinvia  alle disposizioni vigenti in materia di accesso agli impieghi
nelle  pubbliche  amministrazioni,  alle  disposizioni  previste  dal
vigente CCNL relativo al personale del comparto Universita'.
   Il  presente  bando,  nonche' tutti gli allegati che formano parte
integrante  del  medesimo,  sono  pubblicati nella Gazzetta Ufficiale
della  Repubblica  italiana  - 4ª Serie speciale - Concorsi ed esami,
nonche'  resi  noti  mediante  inserimento  sul  sito  web  di Ateneo
www.uniparthenope.it
    Napoli, 20 ottobre 2008
                               Il direttore amministrativo: De Simone