Concorso per ISTITUTO NAZIONALE DELLA PREVIDENZA SOCIALE
I testi riportati sono gratuiti e non hanno carattere di ufficialità: ai sensi di legge l'unico testo definitivo, che prevale in caso di discordanza, è quello pubblicato a mezzo stampa.
Diario
Attenzione, il bando selezionato non è attivo, poichè è scaduto il termine per la presentazione della domanda
| Tipologia | Diario |
| Tipologia Contratto | |
| Posti | 0 |
| Fonte: | Gazzetta Ufficiale Repubblica Italiana N. 68 del 04-09-2009 |
| Sintesi: | ISTITUTO NAZIONALE DELLA PREVIDENZA SOCIALE DIARIO Avviso relativo al calendario del concorso pubblico, per esami, a cinquanta posti nei ruoli del personale amministrativo dell'INPS, area funzionale B, posizione economica B1. ... |
| Ente: | ISTITUTO NAZIONALE DELLA PREVIDENZA SOCIALE |
| Regione: | LAZIO |
| Provincia: | ROMA |
| Comune: | ROMA |
| Data di inserimento: | 07-09-2009 |
| Data Scadenza bando | 02-11-2009 |
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DIARIO
Avviso relativo al calendario del concorso pubblico, per esami, a cinquanta posti nei ruoli del personale amministrativo dell'INPS, area funzionale B, posizione economica B1.
Con riferimento all'art. 7, del bando pubblicato nella Gazzetta
Ufficiale - 4ª serie speciale «Concorsi ed esami» - n. 67 del 24
agosto 2007 e al successivo avviso pubblicato nella Gazzetta
Ufficiale - 4ª serie speciale «Concorsi ed esami» n. 37 del 15 maggio
2009, l'INPS rende noto il calendario delle prove scritte, relative
al concorso in oggetto, che si terranno nei giorni 22 e 23 settembre
2009, alle ore 11,00.
Il presente avviso ha valore di notifica a tutti gli effetti e,
pertanto, i candidati sono invitati a presentarsi, senza alcun altro
preavviso, presso l'Hotel Ergife - via Aurelia 619 - 00165 - Roma nei
giorni e nell' orario suindicati, muniti di documento di identita'
personale in corso di validita' e della tessera sanitaria, per
sostenere le prove scritte con la piu' ampia riserva di accertamento
della regolarita' della domanda e del possesso dei requisiti indicati
all'art. 2 del bando.
La mancata presentazione o il ritiro dalle prove scritte, per
qualunque causa, comportera' l'esclusione dal concorso.
Le prove scritte del concorso, cosi' come indicato all'art. 5 del
bando, saranno le seguenti:
a) la prima prova scritta, consistera' in una serie di quesiti a
risposta sintetica nelle seguenti materie: elementi di diritto
amministrativo, elementi di diritto del lavoro e legislazione sociale
ed elementi di contabilita' pubblica;
b) la seconda prova scritta, avra' contenuto teorico pratico
attitudinale tendente ad accertare la maturita' e la professionalita'
del candidato in relazione all'attivita' propria dell'Area funzionale
B, con specifico riferimento alla posizione B1, come indicato nel
bando di concorso.
Per lo svolgimento di ciascuna delle prove scritte, i candidati
dispongono di 4 ore.
Le prove scritte saranno valutate in trentesimi. Saranno ammessi
alla prova orale i candidati che in ciascuna delle prove scritte
abbiano conseguito un punteggio non inferiore a 21/30.
L'avviso per la presentazione alla prova orale sara' dato ai
singoli candidati almeno venti giorni prima di quello in cui essi
debbono sostenerla. Ai medesimi e' data contemporaneamente
comunicazione del voto riportato nelle due prove scritte.
Durante le suddette prove scritte non e' permesso ai concorrenti
di comunicare tra loro verbalmente o per iscritto, ovvero di mettersi
in relazione con altri, salvo che con gli incaricati della vigilanza
o con i membri della Commissione esaminatrice.
Gli elaborati debbono essere scritti esclusivamente, a pena di
nullita', su carta portante il timbro d'ufficio e la firma di un
componente della Commissione esaminatrice.
I candidati non possono portare carta da scrivere, appunti
manoscritti, libri o pubblicazioni di qualunque genere. Possono
consultare soltanto i testi di legge non commentati e autorizzati
dalla Commissione.
I candidati non potranno usare telefoni cellulari, iPod, MP3,
palmari, computer portatili o qualsiasi altro strumento elettronico
idoneo alla memorizzazione di informazioni o alla trasmissione di
dati.
Il candidato che contravviene alle disposizioni suddette e'
escluso dal concorso.
Il candidato dovra' presentarsi munito personalmente di apposita
penna a biro di colore esclusivamente nero o blu.
La presente pubblicazione ha valore di notifica a tutti gli
effetti.